我工作了四五个月了，我不想干了，我想辞职，每当我想开口给领导说，我要辞职，我就说不出口，我怕他闲我
我工作了四五个月了，我不想干了，我想辞职，每当我想开口给领导说，我要辞职，我就说不出口，我怕他闲我干的时间短，有没有人给我解答，我改怎么办，怎么说？谢谢了
辞职报告在哪里写阿
追答百度辞职报告范本。
如果想辞职就去辞职
如果你真的想走，无论你工作多长时间
他都会放你的，只要理由充足
说不出口，好来四五个月，时间短
辞职应该跟领导说些什么呢?
1、要感谢领导一直以来的照顾，赞扬领导是一个非常优秀的领导，表明自己不仅在生活方面，工作技能方面，还是人际交往方面都从领导身上学习了很多东西，所以真心的想跟领导说声谢谢。2、表达自己在以前的工作中由于经验不足给领导带来了很多麻烦，自己感到非常的愧疚，同时感激领导对自己一直以来的包容与支持。...
如何与老板优雅地谈辞职?
2、如果老板对你很好，就实话实说，会理解你或帮你。如果老板不好，那就随便。遇到一个好老板不容易，不要轻易辞职。3、如果是想委婉辞职，那到是要一点技巧：比如我本人在这里工作，虽然有段时间了，但始终觉得跟不上这里的节奏，不适宜这里的工作环境，也感到有些压力。想换一个工作环境，所以特来...
辞职怎么给领导说
问题一:辞职跟领导怎么说 毕竟辞职是你的主动行为,关键看你自己的说话方式表达最好,当然,我的建议是委婉一些,话不要说尽。根据不同的情况,你可以做不同的回答: (1)如果老板平时对你还比较好的话,为了不伤害对方,你可以找一些因为个人身心原因而不能继续工作的借口,如“我最近身体总感觉不舒服,去医院检查医生...
做了4个月的工作,现在辞职想给老板写个信,帮忙写出以下几个事 1、老...
尊敬的公司领导：在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，因此请求允许离开。当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。自我进入公司以来，由于您对我的关心、指导和信任...
如果你想辞职,你会不会直接和领导说呢?
序言：在面对工作当中每个人都会有烦心的事情，如果在工作当中自己想要辞职的时候，我会直接和领导说自己在工作当中的遭遇可以直接提出辞职。这对于领导而言单方面是自己的领导，而另一方面辞职的时候都是需要经过领导的同意。如果领导不同意员工辞职的时候，员工即使想辞职也不见得能够辞职，直接和领导说出...
如果我辞职了,我该怎样和公司说呢?
我觉得你自己要想开点儿，毕竟是你向公司提出的辞职，真的没那么夸张，不过是离职而已。再说了，你想辞职是你考虑好的，所以不用有歉疚心理。1.提前和领导说你辞职的意愿 作为职场新人的话，要是你决定要辞职了，就不要有对不起公司的心理。如果实在觉得你突然辞职会有点不妥的话，可以提前和公司的...
想辞职不想干了,怎么向领导说,领导才让走?
辞职和领导开口说第一句话千万不要说谎，也没必要说谎。因为经验老道的领导，不用自己多讲，他们都可以马上知道自己要表达的隐晦意思。离职时跟领导开头，可以参考如下：“进入xx已经x年多了，承蒙各位领导错爱，让我能在xx这个平台上学习、成长、结识了很多同事、朋友并见证了xx发展最快的这几年。在未来...
辞职怎么跟领导说比较好?
开口提辞职，首先要有个借口，个人原因比如:路途太远、加班太多、想转行、想去其他城市、想创业等。然后就是感激公司和领导的栽培，毕竟人不能忘本，给领导戴下高帽。接着提出希望领导能批准辞呈，再告诉领导你会在这段时间交接好工作，必要时可以推荐合适的人选接替，打消领导的顾虑。辞职这件事，性格...
怎样和领导说我想辞职?
试用期是最好的，双方不受约束，不用赔钱什么的你想走就走。至于理由，你可以说太累了，坚持不下来。他想，这么点活就嫌累，这样的人，不留也罢。要是不想贬低自己，你可以说，环境不适应，天气不习惯（你是本地的就不能这么说了）。要么直说，不喜欢这份工作，不是你的兴趣。
你要辞职了,该怎么和领导说?
见到领导，你应该开门见山地告诉领导：某某经理，我今天找你是要来辞职的。然后再说出原因，辞职原因应该简明扼要，能一句话说完不要说两句，最后再来几句感谢的话即可，如：感谢领导这几年来对我的帮助与提携。因为领导大多都很忙，不管工作汇报还是辞职，他们只想听结果，而不是长篇大论，不就是辞职...
