你更换工作单位有两个途径，一个是毕业以后并签订了三方协议一年之内改派，这就要求用人单位出具解约函，用人单位要是要求你缴纳不超过5000元的违约金，你就没有办法回避了，好处是恢复了应届毕业生的身份，可以继续参加招收应届毕业生的招聘，如国企，公务员考试，事业编制考试等。另外一种途径就是到签订三方协议的单位报到，签订劳动合同以后辞职，劳动者有自由择业的权力，用人单位不答复的一个月后视为有效，然后办理失业证，然后到你想去的单位再就业，好处是避免了违约金，工龄还可以接上，不过，很多就业机会是不招社会人才的，你有很多就业机会不能参加，就业范围受限制。关于更换工作岗位以后的工龄接续问题，有两种情况：一是你按着劳动法规定按着“辞职—失业—再就业”程序更换的工作单位，并且两个劳动合同都经过了劳动与就业促进局备案，你的工龄就是可以接续的，最后的工龄连续计算；二是应届大中专毕业生在法定的改派期内改派，还原为应届毕业生身份以后重新就业，这样，原来的工龄就作废了。追问
问题重点不是工龄接续，毕业三年一直在私企后考入事业单位，但报到证丢失了，事业单位入职时是否还需要报到证，如果需要我该怎么办
追答没有办法了！只能走社会人才就职手续。
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第1个回答 2015-07-30
您好，中公教育为您服务。
自毕业之日起超过3年的，由省毕业生就业主管部门出具《就业报到证证明》，不再补发《报到证》。省外院校毕业生回毕业学校所在省（市、自治区）毕业生就业主管部门申请补发。
《就业报到证补办申请表》、毕业证书原件及复印件，报纸原件，身份证及复印件一份，个人档案证明，学校证明
1提交申请
本人填写《就业报到证补办申请表》
2学校就业指导中心
准备毕业证书原件、复印件，在就业报到证补办申请表上盖所属院系的章开具证明。
3登报遗失声明
在公开发行的报纸上刊登的遗失声明见报 3 个工作日后受理。
4人事局开个人档案证明
5省大中专毕业生指导中心
凭借报纸原件、人事局个人档案证明，毕业证书原件及复印件，身份证及复印件一份《就业报到证补办申请表》省大中专毕业生指导中心办理
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
本回答被网友采纳第2个回答 2020-04-22
楼主 请问后来怎么弄得
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