管理学中集权的原则和分权的原则分别是什么?

如题所述

第1个回答  2024-06-17
1、集权是指决策权力和行动决定完全保留在最高管理者手中,这种管理方式体现在决策主要发生在组织的高层。
2、分权则是在多层次、多机构的决策系统中,权力被合理分配的规定和制度。它是集权的对立面。集权意味着所有事务的权力集中在上级核心机构,而下级机构和一般机构只能根据上级核心机构的决定、指令和指示来办事。相反,分权按照一定的规则将权力分配给不同的机构,上级核心机构只对全局的重大问题作出决策,而下级机构和一般机构在自己管辖的范围内有权自主地做出决定,上级核心机构不加干涉。
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管理学中集权的原则和分权的原则分别是什么?
分权是集权的对称。集权是把一切事务的权力集中在上级核心机关,下级机关和一般机关只能根据上级核心机关的决定、指令和指示办事。分权则是按照一定规则把权力分派给不同机关,上级核心机关只对关于全局的重大问题作出决策,下级机关和一般机关在自已的管辖范围内,有权自主地决定问题,上级核心机关不加干涉。温...

管理学中集权的原则和分权的原则分别是什么?
1、集权是指决策权力和行动决定完全保留在最高管理者手中,这种管理方式体现在决策主要发生在组织的高层。2、分权则是在多层次、多机构的决策系统中,权力被合理分配的规定和制度。它是集权的对立面。集权意味着所有事务的权力集中在上级核心机构,而下级机构和一般机构只能根据上级核心机构的决定、指令和指...

管理学中集权与分权的区别
集权和分权是企业经营管理权限的分配方式。集权是把企业经营管理权限较多集中在企业上层的一种组织形式。他的特点:经营决策权大多数集中在高层领导手中。对下级的控制较多。统一经营。统一核算。优点是有利于集中领导,协调各部门的活动。有利于管理工作的专业化,提高管理活动的效率。分权是把企业的经营管理...

<简述> 企业管理中的集权与分权相结合的原则?
一方面,需要保持松散、分权和差异,以具备主动和快速反应的能力。另一方面,需要有严格的管理,以保持战略的内聚力,管理相互依存的单元,减少决策与行动上的时间延滞

集权和分权分别指什么?
1、集权是指决策权力和行动决定完全保留在最高管理者手中,这种制度下,决策主要发生在组织的高层。2、分权则是在多层次、多机构的决策系统中,权力按照一定规定和制度合理分配。它是集权的对立面。在集权制度中,所有事务的权力集中在上级核心机构,下级机关和一般机关只能根据上级核心机关的决定、指令和...

请问在管理学中,集权与分权是怎么解释的?
而在资本主义国家,资本主义的三权分立,是分权,实际上是分了贵族的权利,集中了国家的权利。所以资本主义制度取代了封建君主制。从历史来看,分权和集权并不绝对的决定历史发展的好和坏。集权可以集中力量干大事促成合作,也会阻碍人们之间的相互合作。

管理学中集权与分权相关问题
2. 分权是指决策指挥权在组织层级系统中较低管理层次上的分散。组织高层将其一部分决策指挥权分配给下级组织机构和部门的负责人,使他们充分行使这些权利,支配组织的某些资源,并在其工作职责范围内自主地解决某些问题。为了实现专业化分工,组织内部必须分权。否则,组织将无法有效运转。绝对的集权意味着...

管理学知识谈谈你对集权,分权,授权之间的认识
分权,是一种权力配置的公平、合理方式,是集体决策、民主决策的前提。但是,分权也不能绝对;实现是要适度分权,即分权要有度;其次,分权要科学,要做到权责对称;第三,分权要做到相互协调,不要造成权力割据;第四,分权不要形成多头领导。授权,实现授权要明确,不能模糊;其次授权以后不能放手不管,...

管理学基础:问答题:组织结构设计原则有哪些
4、有效管理幅度原则:管理幅度是指一名主管人员直接指挥的下级人员的人数。有效管理幅度是指主管人员直接指挥下级人员的恰当数量。 5、责权利相结合的原则:是使企业中每个职位或岗位上的职责、职权、经济利益统一起来,形成责权利相一致的关系。 6、集权与分权相结合的原则:是指企业决策的集中化与分散化。集中化是指企...

管理学中,集权与分权在社会上的应用区别是什么?怎样才能很好的利用集权...
- 事务繁简原则:复杂、规模庞大、资金和技术密集的事务由中央政府负责,简单、规模小的事务由地方政府负责。- 征税效率效应原则:考虑征税成本和对经济效率的影响,以决定税收的中央或地方负责。通过上述原则和方式,可以更好地利用集权和分权,实现组织和管理的高效运作。

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