工厂岗位职责大全(甄选7篇）

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工厂岗位职责大全（1）

职责一：年度预算与目标制定。根据工厂生产预测和内外部资源情况，制定年度预算需求，确保工厂运作符合董事会批准的年度预算。同时，根据公司战略目标，制定工厂工作目标，确保员工明确目标并围绕目标展开工作。

职责二：客户沟通与关系维护。与内外部客户保持良好沟通，建立融洽关系，对客户要求及时沟通并快速响应。

职责三：员工选拔与培养。挑选、培养员工，帮助员工发挥个人优势，提高团队整体效能。

职责四：持续改进与创新。运用创新手段，提高劳动生产率，降低成本，提升产品质量，优化业务运作。

职责五：管理体系与安全责任。承担工厂管理体系责任，确保有效运行，并完善相关程序。负责工厂安全工作，落实安全规章制度，保障员工和设备安全。

工厂岗位职责大全（2）

职责一：生产工艺优化。确保生产工艺满足生产需求，进行工艺改进，实施标准化工作。

职责二：持续改进活动。持续改进生产流程，提升工作效率。

职责三：产品质量改进。进行产品质量改进，提高产品竞争力。

职责四：标准作业指导。编制标准作业指导书，规范生产流程。

职责五：生产验证与调试。负责生产验证阶段及投产阶段的设备、工装安装调试工作，编制问题清单，填写制造报告。

工厂岗位职责大全（3）

职责一：电气设备维护。负责电气设备技术状态，保证生产供电需求，进行维修保养。

职责二：设备大修与改造。编制设备、工装大修、技术改造计划，确保设备正常运行。

职责三：电气设备管理。负责设备、工装鉴定报废工作，进行备件管理工作，利用软件控制采购、库存。

职责四：安全培训与执行。遵守健康、安全、人机工程与环境要求，进行紧急事件防护。

工厂岗位职责大全（4）

职责一：设备与工装管理。建立设备、工装台账，参与设备、工装选型、验收，进行统一编号。

职责二：设备更新与计划。编制设备更新计划，跟踪状态管理工作。

职责三：备件管理。利用软件控制备件、工具采购、发放，掌握费用使用情况。

职责四：安全与培训。遵守安全培训要求，执行健康、安全、人机工程与环境规定。

工厂岗位职责大全（5）至（7）

职责内容与（1）至（4）篇相同，重复内容省略。