我在事业单位开车十年零几个月,中间签过三次合同,现在合同到期,单位不想再和我续签合同怎么办?

我是2000年12月进的单位,单位在2006年给我签合同交保险,同时在2006年至2007年,2007至2008年以劳动派遣的形式两年签了两次劳动派遣合同,但是劳动单位没变,2008年至2011年1月29日和单位签3年合同。
问题一2000到2006年没签劳动合同还可以要工资双倍的赔偿(第八十二条)?
问题二在2006年至2007年,2007至2008年以劳动派遣的形式两年签定的两次劳动派遣合同是不是不和法的?(2006年签的合同2008年的新劳动法能用吗?第五十八条)
现在合同快到期了单位不想和我续签合同我该怎么办?我还想和单位续签合同有什么解决办法?要详细的谢谢

问题一不可以,已经超过仲裁时效,不能支持。
问题二劳务派遣合同有效。劳动合同法不溯及既往。
连续工作超过十年,你可以要求单位与你签订无固定期限劳动合同,单位应与你签订。
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第1个回答  2010-12-25
询问12333劳动保障咨询热线,他们会按政策给你讲解。

我在一个事业单位工作。已经连续签了三次固定期限,但现在快要到期了...
肯定是可以的,劳动合同法明确规定,第三次就可以签定无固定期限合同了。

我在政府事业单位工作九年了,合同是一年一签的,今年合同到期说明年不签...
没办法,因为十年就可以签无固定期合同了,如果对方不肯和你签约,你没有办法,就算劳动仲裁,也赢不了。只有一个办法,重新找工作

和事业单位签了三次合后,以后需不需要签合同了?
合同到期需要续签,可以要求签订无固定期合同。签订了无固定期合同后就不需要再签了。

事业单位聘用合同到期,继续工作一年多,单位说合同过期要辞退,合理...
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Y在事业单位工作十几年,三年一签合同,今年合同到期,要把我转出单位到...
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事业单位合同到期没有续签
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事业单位工作人员合同到期可以不再续签合同吗
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