职工因严重违纪而被解雇可以得到补偿金吗

Answer 1

这样不能得到补偿金，不罚款就不错了

Answer 2

拿不到吧，不罚款就好的啦

Answer 3

被公司解雇的员工，可以获得赔偿吗？

Answer 4

职工违反公司的考勤制度算不算严重违纪违法行为

Answer 5

严重违纪而被解雇的是没有赔偿金的。缴纳了社保的是可以办理失业保险的。
失业保险金的计算又分为失业保险金标准的计算与领取失业保险金期限的计算，下面来分别说明。
1、失业金保险金标准的计算：
失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。
失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。
2、领取失业保险金期限的计算
失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限)计算。