依据相关法律规定，员工付出劳务后有权获取相应的薪酬。
工资理应按照月度以现金的形式汇入劳动者手中，且不得有任何克扣或拖欠现象。
企业如实行封锁门禁，妨碍发放工资的做法无疑侵犯了劳动者的合理诉求。
对此，劳动者可寻求劳动监管部门的帮助，要求企业停止不当行为，并对由此带来的损失负有赔偿义务。
同时，劳动者亦可依法提起劳动仲裁，以积极维护合法权益。
公司要工资锁门违法吗
企业通过锁门的手段限制员工领取薪资已属违法之举。依据相关法律规定，员工付出劳务后有权获取相应的薪酬。工资理应按照月度以现金的形式汇入劳动者手中，且不得有任何克扣或拖欠现象。企业如实行封锁门禁，妨碍发放工资的做法无疑侵犯了劳动者的合理诉求。对此，劳动者可寻求劳动监管部门的帮助，要求企业停止...
农民工讨薪能锁门吗
锁门违法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成...
拖欠工资能锁他门与车吗?
拖欠工资应当通过正规合法的渠道来解决，锁门和锁车属于违法治安管理处罚法的行为，可能会被处以治安拘留，不建议这样做。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动监察大队投诉；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签...
门店老板装欠工人工资,锁门违法不?
锁门当然是违法的行为，但是老板拖欠工人的工资肯定是不对的，你们可以通过法律的途径去解决，但是不能锁他的门
强行要求员工负责每天下班锁门犯法吗
要求员工负责每天下班锁门，肯定不犯法，锁门应该也是工作的一部分，你家里门会关吗？那么同样公司门没有人也要关闲锁上的。
公司不发工资,作为股东有权锁门解决吗?
用人单位不发工资,作为股东是没有权锁门解决的，劳动者应当通过法律途径来解决，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印...
宾馆老板欠我的工资,我去锁门行吗
不可以。应该找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
员工讨工资.老板说没钱不给.锁门不让营业违法吗
您好，一般来说，碰到这种情况，您可以参照以下方式维权：1、首先同单位协商解决，这样最快；2、直接申请劳动仲裁解决。3、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理或者直接打12333电话咨询投诉；
老板不给工资锁门犯法吗
答，你这样做是属于犯法，过分了！不发工资是老板资金没有周转过来！他们做老板的心里都关心员工！所以你们最好不要玩弄老板！
公司欠钱不给我能把门给锁了吗?
如果公司欠的是工资，当事人可以到劳动监察大队投诉；也可以到劳动仲裁委申请仲裁；如果对仲裁结果不服，还可以到法院起诉。如果公司欠款当事人有欠条，可以直接到法院起诉。如果当事人未经允许，直接锁门，给公司带来损失，公司有权要求当事人赔偿。
