用现金支付财务人员新会计准则培训费会计分录怎么写呢?借方是管理费用...
在取得培训费的发票后,可进管理费用,假如没有下设培训费的话,可走“管理费用—其他”科目,分录如下:借:管理费用—其他 贷:现金 不懂可继续追问!祝好~~~
用现金支付员工培训费的会计分录?是否涉及应付职工薪酬?
用现金支付员工培训费 借:应付职工薪酬-职工教育经费 贷:现金 按规定提取时 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-职工教育经费 因新的企业会计准则规定职工教育经费属于应付职工薪酬的范畴,又是根据工资总额提取的,所以职工教育经费肯定涉及应付职工薪酬。
企业会计人员参加培训,费用800,企业报销80%,用现金支付的会计分录
按新会计制度培训费应该通过应付职工薪酬-职工教育经费,借:应付职工薪酬-职工教育经费640元 贷:现金640元.此帐务处理是没有在公司借款的前提下.
用现金支付员工培训费的会计分录?是否涉及应付职工薪酬?
如果这个培训是你单位的主营业务,那就涉及,现金和主营业务收入 如果是代垫了员工的培训费现在收回来,涉及的是现金跟其他应收款 好有很多情况,需要你详细的说明你的业务,才能具体分析!
培训费收入怎么做分录
而当实际支付培训费用时,会计分录则为:借记“应付职工薪酬——职工教育经费”,贷记“库存现金”或“银行存款”。这表明,培训费的报销与支付需严格按照会计准则进行,确保账务处理的准确性和合规性。对于培训费的发票报销,只要在国家规定的报销范围内,并且得到老板的同意,企业就可以报销培训费用。这些...
支付职工培训费会计分录怎么做
因此,会计分录为:借:成本费用 贷:应付职工薪酬-职工教育经费 同时,若企业以库存现金支付,则还需要进行相应的库存现金减少记录:借:成本费用 贷:库存现金 需要注意的是,这些会计分录应当遵循相关会计准则,确保财务报表的真实性和准确性。通过上述步骤,企业可以正确记录并报告职工培训费用。
培训费应该做什么分录
例如,如果用现金支付了一笔培训费用,会计分录可能是:借:职工教育经费 贷:银行存款 如果是通过赊账方式支付,则可能是:借:职工教育经费 贷:应付账款 四、总结 总的来说,培训费用的会计处理是将其记入“职工教育经费”科目,并根据支付方式进行相应的分录操作。正确的分录处理不仅能反映...
支付职工培训费的会计分录怎么写
在编制会计分录时,公司需要确认该培训费用是否可以被列入公司的成本,以便进行将来的抵扣。确保支付的培训费用符合相关的税务法规和会计准则是至关重要的。通常情况下,公司支付的职工培训费用会直接影响管理费用。培训费用的支出可能有助于提升员工的专业技能和工作效率,从而提高公司的整体运营效率。此外,公司...
培训费怎么做会计分录
发放员工培训费用时,会计分录则为:贷记“银行存款”。这里需要注意,培训费用的支出应当计入相应的成本科目,比如“管理费用”。管理费用涵盖了企业在经营管理过程中发生的各种费用,包括董事会和行政管理部门统一负担的各项费用。管理费用的具体项目十分广泛,其中包括公司经费、工会经费、待业保险费、劳动保险...
培训费怎么做会计分录
在一般纳税人的会计处理中,支付给职工的培训费用通常会记录在“管理费用—职工教育经费”科目。相应的会计分录为:借:管理费用—职工教育经费 贷:银行存款 同时,根据增值税的相关规定,支付此类费用时可以抵扣增值税进项税额,因此需要在会计分录中体现:借:应交税费—应交增值税—进项税额 贷:银行...