我想要工资不给工资怎么办？

Answer 1

老板不支付工人工资，可以打12333.一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决;缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。投诉时一定要找准与其直接建立劳动关系的企业，按法定程序投诉，不要采取堵路、堵门等违法形式维权。1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。相关法律条文：各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金

Answer 2

如果是老板拖欠你的工资，你可以打12333。让他们来帮你解决问题。如果是公司单位不给你发工资。你可以去找当地的劳动局或者是人力资源给你解决问题。你不用怕。拖欠工资是违法犯法的。你这样去做是受法律保护的。是在维护自己的人权。自己付出了肯定要得到回报。支持你。让法律去制裁他们这样的老板。自残那样的公司。

Answer 3

不给工资的处理办法如下：最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队；劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令；最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁；等等。

Answer 4

1.到了发工资时间不给，问清楚原因，是延时发放，还是不发，这个可以去投诉。
2.辞工不给，发工资有时间的，等到了时间看工资是否到账，没有的话，再去问问，还不给就去申诉。

Answer 5

1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金