谈谈自己性格对工作的影响

如题所述

有的人选择的职业与性格特点不相适应,工作起来显得使不上劲,缺乏朝气;有的人选择的职业与性格特点相适应,工作起来劲头足,热情高而持久,且能够适应比较艰苦的职业或工种。这正是性格对工作的影响所在。所以,职业性格对职业规划的影响是巨大而深远的。

在人们进行职业规划和职业决策的时候,一定不能忽略性格对职业的影响。一般说来,内倾性明显,反应慢但具有沉稳性者,则大多适宜选择清静,能独立完成的工作,具有较强外倾性和可塑性者,则更愿意选择能体现出明显工作效率的工作。

选择大于努力

性格是影响职业选择,就像一个天生的左撇子,通过训练右手也可以使用自如,但总不如左手用起来顺畅。性格也是如此,具有天生的偏好。性格之所以对人们的职业规划影响深远,最主要的是因为性格不同,大家的思维方式,跟外界的接触方式都不一样。

做事一丝不苟、认真负责的人适宜选择要求严格的职业或工程,而性格多变者,容易在职业选择上出现“挑肥选瘦、怨天尤人”、“朝秦暮楚”的倾向,从而一事无成。一个人的性格特征决定着主观择业的方向。而对于最终的结果而言,不得不承认选择大于努力。

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第1个回答  2021-06-21

性格是影响职业选择,就像一个天生的左撇子,通过训练右手也可以使用自如,但总不如左手用起来顺畅。性格也是如此,具有天生的偏好。

性格之所以对我们的职业规划影响深远,最主要的是因为性格不同,大家的思维方式,跟外界的接触方式都不一样。所以,职业性格对职业规划的影响是巨大而深远的。在我们进行职业规划和职业决策的时候,一定不能忽略性格对职业的影响。

瑞士心理学家荣格认为,当一个人使用自己习惯的偏好做事时,就更容易让自己处于最佳状态,做起事情效率也更高,更富有成果;反之,会感觉很别扭,效率低下。因此,在职业选择中,我们要遵循性格的本质特点。

比如让一个性格内向矜持内敛的人,每天都从事与陌生人打交道的事情,这样的工作对他们来说,会让他们做起来没有激情和兴趣。因此作为职场中的我们,客观了解自己的性格特点,是非常有必要的。

例如:

在销售行业里,需要你不断地和别人打交道,不止是和自己同一水平的人,还要和上级的领导甚至是更厉害的人打交道,这时候幼儿园老师学到的经历是远远不够的。

一个人的性格、兴趣和能力与自己这份工作的发展是相互影响的,那些的人,往往性格圆滑,懂得为人处事的道理,他们明确自己想要什么,也懂得把握别人的心理。

可以这么说,成为一个性格圆滑的人,对于职业只有利没有弊。

那些性格圆滑的人,对待工作一丝不苟,踏实认真,为人处事也能表现出高度的原则性和世故,在对待自己的态度上,他们懂的谦虚自信,当这些性格集中体现在一个人身上的时候,他一定是职场中的佼佼者。

一个人的性格对于职业的影响非常大,性格内向还是外向,活泼还是文静,都和职业有着非常大的联系。

正如内向的人不适合做销售一样,外向的人也不适合去做沉默的工作,选择一门适合自己的职业,和性格有着非常紧密的联系,一个人的性格更是决定了他能在这个职业道路上走多远。

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第2个回答  2020-12-06
性格是表现以世界观为核心的态度与行为的心理特征。所谓十人十色,就是说人的性格各有差异。 我们在谈到性格时,常常会提到“内向”或“外向”这些名词。通常感情容易表露,具有活动倾向的人,我们称其为外向,相反,感情活动缺乏变化,不易引起行动倾向的人,就称其为内向。用这种观点分析自己,观察别人,便能确认自己或别人的性格是属于内向型还是外向型了。 性格对职业选择有直接的影响。一般说来,内倾性明显,反应慢但具有沉稳性者,则大多适宜选择清静,能独立完成的工作。具有较强外倾性和可塑性者,则更愿意选择能体现出明显工作效率的工作。有的人选择的职业与性格特点不相适应,工作起来显得使不上劲,缺乏朝气;有的人选择的职业与性格特点相适应,工作起来劲头足,热情高而持久,且能够适应比较艰苦的职业或工种。做事一丝不苟、认真负责的人适宜选择要求严格的职业或工程,而性格多变者,容易在职业选择上出现“挑肥选瘦、怨天尤人”、“朝秦暮楚”的倾向,从而一事无成. 的确,一个人的性格特征决定着主观择业的方向.本回答被网友采纳
第3个回答  2020-12-10
1.性格影响社交能力。

比如自来熟、开放、热情、与内向、沉闷、胆小。朋友圈的大小和质量都会有很大差别。

2.性格影响工作风格。

雷厉风行、积极主动、坚韧不拔。和拖拖拉拉、畏畏缩缩、缺乏自信的人对待工作的态度和收获的结果千差万别。

3.性格影响职场人设。

公众场合的一举一动都可能会被同事和领导留下印象,时间长了,在领导眼中什么性格就是什么前途了。

*****虽然性格难改,但是知识和能力可以提升。弱国无外交,同样在公司弱者会被欺凌。

人若强,任何性格都是可以拿来利用的。内向、慢半拍、胆小不一定永远是坏事。强者的这些缺点也许能变成优势,为己所用。性格无法改变,态度、知识和能力可以改变。
第4个回答  2020-09-22
我是一个很倔强的人,所以在工作中处处表现的。比较有棱角,但是由于我还有一份热情和善良。善意对待他人,所以说我的朋友也不少,因此在工作中确实能够发挥中流砥柱的作用,起到领导的作用。

谈谈自己性格对工作的影响
1. 个别人的职业与他们的性格特征并不匹配,导致在工作时感到力不从心,缺乏动力和热情。而那些选择与性格相契合职业的人,往往能够充满激情和活力地面对工作,即使是在艰苦的环境下也能持之以恒。这种差异正是性格对工作影响的直观体现。2. 性格对于职业选择的影响不容忽视。在规划职业道路和做出决策时...

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