请问事业单位聘用制员工(编外)按照企业退休年龄合理吗？
请问事业单位聘用制员工(编外)按照企业退休年龄：男55岁，女50岁退休合理吗？
请问下岗买断后又在事业单位聘用(编外)退休年龄是多少岁？能不能享受事业单位在编退休年龄制度：男60岁，女55岁呢？(在原单位是工人身份，聘用是领班身份)
特殊工种的男：55 女：45
现在事业和企业都一样，退休年龄也一样，所以我认为还是算合理吧！
是不是LZ有些具体的没说明白啊？
下岗在就业是一样的，这个东西是法定的，只要交纳的保险符合标准就可以退休的
事业单位编外人员退休年龄
【法律分析】机关事业单位编外工作人员的退休年龄参公管理，分为正常退休和提前退休两种，因公致残完全丧失劳动能力的和因病或非因工不能坚持正常工作或完全丧失劳动能力的，男50岁，女45岁，连续工龄10年的可以退休；同时特殊工种(井下、高温，高空、特繁工种、有毒有害工种)的编外工作人员，男55岁、女4...
请问事业单位聘用制员工(编外)按照企业退休年龄合理吗?
企业也不是那个年龄啊，企业的是男：60 女：50 特殊工种的男：55 女：45 现在事业和企业都一样，退休年龄也一样，所以我认为还是算合理吧！是不是LZ有些具体的没说明白啊？下岗在就业是一样的，这个东西是法定的，只要交纳的保险符合标准就可以退休的 ...
事业单位编外人员法定退休年龄
二、男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，应该退休；男年满50周岁，女年满45周岁，经医务鉴定证明完全丧失工作能力的，按干部管理权限报有关部门批准可以办理因病退休。三、聘用制干部和专业技术人员，在达到国家法定的干部退休年龄时，连续受聘满10年，且仍在聘用岗位或专业技术岗位上工...
事业单位人员退休,不是教师岗位的工人应按企业人员退休吗?
如果你是事业编,那么你可以放心了,只要一直是带编工作,自然是按事业编制岗位标准享受退休。是不可能按企业标准给你退休的,如果真有这样的问题,赶紧找找相关部门投诉解决,这是违法的。 为什么要确定自己属于什么岗位呢?因为管理岗、专业技术岗和工勤岗的薪资标准是不一样的,也就意味着退休标准也是不一样的。 管理岗...
请问事业编制,按企业退休这合理吗
事业单位编制内的人员退休的时候，退休金比企业退休的多将近一半，至于提前退休问题，因为你们已经纳入企业人员范围，已经不存在按事业单位人员办理提前退休的事了，所以，也就没有什么补办一说，只能说2000年你们糊涂了，没有紧追领导，搞清楚分流以后身份性质的事，现在知道了也只能吃哑巴亏 ...
事业单位的职工到退休年龄社保给按企业办理退休有规定吗
看你平时是否参加了企业职工养老保险了？如果已按企业职工参保，也符合规定，事业单位有编制的和没编制的不一样。有编制的按事业单位办退休，无编制的按企业职工处理。
事业单位编外人员退休待遇?
退休后的待遇也会有不同。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的...
编外聘用人员的退休年龄
编外聘用人员的退休年龄如下：1. 工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年，或工作年限满30年的事业编制人员，经批准可以提前退休；2. 男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，经组织批准，可以提前离岗；3. 工作年限满30年；或男年满53周岁、女年满48周岁（女性工人45周岁）且工作年限满...
事业单位工作四十年临时工到退休年龄按事业退休工资算还是按企业工资办...
事业单位工作40年，如果是临时工到了退休年龄的话肯定是按企业工资办理退休的，因为你是临时工不是在编事业单位人员，所以说只能按企业工资办理退休了。
事业单位辞职后按企业交养老保险,退休年龄是按企业的算还是事业单位的算...
事业单位辞职后按企业交养老保险，退休年龄是按企业的算还是按事业单位的算？应该按企业的算，因为你事业单位已经辞职了，最后交的养老保险是按企业交的，就是说在你退休之前按什什么交的保险就按什么退休，你退休之前是按企业交的保险，所以就应当按企业来退休。
