第1个回答 2019-12-19
个人原因辞职信，要根据具体理由（或原因）都逐条列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条缕分析使人一看便知。但是态度要恳切、措辞委婉,不要批评对方，做到善始善终,这样才会对以后自身的发展有利。
第2个回答 2020-05-01
第3个回答 2019-10-20
个人原因辞职信可以按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定内容来书写即可。范文可以通过百度知道、百度文库搜索笔者‘水6元’书写的“辞职信、离职信、辞职报告、离职报告、辞职通知书、离职通知书、解除劳动合同通知书(劳动者对用人单位)”范文来阅看参考。
《劳动法》第31条 劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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