事情做完了但是不完美比半成品要好的多。
事情进展到一半时不符合预期,「先把事做成」和「没必要做了」哪种心 ...
2. 「没必要做了」心态：这种心态强调在面对问题时，明智地选择放弃或转向其他更有价值的事物。它适用于以下情况：- 你已经尽力解决问题，但无论如何都无法找到可行的解决方案。- 这个任务或目标已经不再对你有足够的价值，没有必要继续投入时间和精力。- 放弃这个任务会让你有更多的资源和机会去追求其...
在事情进展到一半时不符合预期,应该如何调整?
在事情进展到一半时不符合预期，选择适合的心态是非常重要的。对于选择「先把事做成」和「没必要做了」之间的心态，我认为应该根据具体情况来决定。「先把事做成」的心态：这种心态适用于以下情况：「没必要做了」的心态：这种心态适用于以下情况：目标和价值：评估事情的重要性和对最终目标的贡献。如果完...
事情做一半怎样的心态对待?
坚持与毅力：当事情做到一半时，可能会面临疲倦、挫折或动力下降的情况。在这时，重要的是要坚持和保持毅力。记住你已经开始了，继续努力并完成剩下的部分。相信自己的能力和决心。分解目标：将大任务分解成更小、可管理的子任务。这样做可以帮助你更容易看到进展，并激发动力和满足感。将整个任务划分为里...
如何理解「先把事情做成,再谈做事情」的逻辑?
嗨！选「先把事情做成」的心态其实就是要你咬紧牙关，全力以赴，把任务完成到底。这种心态背后的逻辑是，你相信完成任务的重要性，相信通过努力克服困难最终会获得成功。所以，你会坚持不懈地努力，不管遇到多大的挑战也不会轻易放弃。来源网络，侵删 这种心态常常适用于那些你认为值得追求的目标，哪怕路...
做事情提前做规划VS随机应变,哪一种人更能适应社会的发展?
这种情况甚至还不如不做计划来的好，以为你在做计划的时候就已经消耗掉了你所有的精力，你再也没有精力去做你计划当中的事情。如果只是单纯的随机应变的话，心里没有一个对事情的整体把握，也不能够很好的面对那些来自外界的变化。外界是一直都在变化的，没有谁能够一直以一个规则去面对世界，所以把...
...总会遇到一些不愉快的事,是先选择处理自己情绪,还是先处理事情...
二、工作 工作中就更是如此了，我们绝对不应该把情绪带入到工作里，这是一个人最起码的工作态度。例如你和同事之间产生矛盾，但是两个人需要共同去处理一个问题，如果你把情绪带入到工作当中，很容易影响本身的工作进度。所以我们不妨先调整一下自己的情绪，之后在全身心的投入到工作当中，你会发现工作...
遇到非预期的事情,如何锻炼自己调整情绪的能力?
三，做点不一样的事。想一想生活或工作中一定有许多事情要做，当我们行动起来，做一些更容易控制的事情，就会逐步淡化这些不好的情绪，并且新的自信心的建立是消灭不良情绪最好的工具。四，尝试把自己认为不好的情绪量化出来。比如一到十分，我们为自己的情绪打几分呢？比如我们打了四分，那前三分...
是不是先麻烦对方做一件小事 再提下一件事对方容易答应你 这来自哪个...
为了避免认知上的不协调，或想给他人以前后一致的印象，就有可能接受更大的要求。这种现象，犹如登门坎时要一级台阶一级台阶地登，这样能更容易更顺利地登上高处。这个效应是美国社会心理学家弗里德曼与弗雷瑟于1966年做的“无压力的屈从——登门坎技术”的现场实验中提出的。
面对领导给出的不合理的工作,你会顺从领导还是提出意见?
第四：在工作时间之外，被领导安排与本职工作无关的事 这种情况更为复杂，要根据你和领导的关系，领导本身的性格特诊，还有事件会造成的结果多因素分析。如果是职场新人，多帮领导做一点杂事也好，但要把握好度，不能真变成为领导跑腿的人。总体而言，要看领导提出的不合理工作会对你造成什么影响，如果...
做一件自己不喜欢的事,如何做这件事或者用什么心态去做、才会越做越喜 ...
首先，给自己一个积极的心态。“微风轻拂，阳光洒满大地，一切都在变得美好。”将自己置于积极的心境中，即使面对不喜欢的事情，也能更容易地接受并付诸行动。试着找到这件事的意义，明白它能给你带来哪些好处，这样便能让你更加投入。其次，寻找内在的激励。“人生需要有追求，有梦想，才能感受到快乐。
