在单位不受重视,心情很郁闷

情况一:我在单位的宣传统计部门工作,办公室隔壁是人事科。人事科的主任是我们两个部门的负责人。我主要做的是统计工作,另外一个同事A前段时间才到我们科室工作,他主要负责宣传报道和单位的会议记录。主任说我们两个科室人少,大家在工作中要互相帮助。前几天,主任对A说,要带他到人事局去认识认识人,方便以后工作。我有点郁闷,我做统计工作也有很长时间了,也没听主任对我这样讲过。如果主任对人事科的人这样说还正常,但是同事A在单位本身就不负责人事工作,主任这样做是不是说明他很重视同事A?
情况二:单位组织培训班,我们科室负责组织人员,可是最后名单出来的时候,主任压根就没写我的名字(之前说大家都去的),但是却去了一些不相干的人(培训的内容和我的工作也不相干),我觉得主任肯定对我有什么不满,可我却想不起来哪里得罪他了。

哎,总之,我现在的心情很郁闷。虽然民主评测的时候我的票还可以(刚上班一年多),但是我总感觉在单位没地位,一点自尊也没有。这是我想多了吗?

第1个回答  2010-06-29
从这些情况来看,新来的同事一般是领导带进来的熟人,或者领导重视的人。
你的主要问题是还没有得到领导的认可,需要多努力。
第2个回答  2010-06-29
我们主任还可以,就是我的直接领导整天把我揉的要死,有事没事净找茬……
本人工作能力一流,就是不会溜须拍马,现在都已经任命了。不过所谓光脚的不怕穿鞋的,他把老子惹急了,老子也让他不好过!现在还不能闹太僵,我男朋友还在我们办公室呢~~
唉,国企就是这样,不听话就给你穿小鞋,下次找工作打死不进国企!!!
第3个回答  2010-06-29
唉,工作就是不好啊,我总是感觉主任很针对我啊,有事没事就让我去干,有什么意思啊。
第4个回答  2010-06-29
在世界 能追寻梦想的人不多
在中国 能追寻梦想的人没有 有实力得到认可的人不多
总之 工资高就可以了 其他随便吧你本回答被网友采纳
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