托管班如何经营管理？

Answer 1

1、要有自己托管班的特色课程
如今市场上的一般托管班无外乎就是“接接孩子，吃吃饭，做完作业就滚蛋”，想要在托管市场占据一席之地，除了高标准、高品质的托管服务外，还要有属于自己的特色课程来吸引家长报名。
2、重视托管班招生宣传活动
生源是每一家校外教育机构的生命线，如果校长只重视教学，不重视招生，认为“酒香不怕巷子深”，那么，在市场竞争日益白热化的托管市场，等待您的只能是关门歇业。尤其对托管班来说，不仅要管学习，还要管安全、管健康、管娱乐、管品行、管生活，更难用“具体”的教学成绩来说话了。
3、教学水平是关键
虽然说招生宣传很重要，但是教学质量也不容忽视，不然对家长来说就是挂羊皮卖狗肉，长此以往，家长在你托管班看不到效果，你托管班在家长朋友圈的名声搞臭了，还有什么生源可讲，更不要谈继续经营了。托管班招聘老师的时候要严格把关，不仅要求有教学资质，而且必须经过总部系统培训后才能上岗，保证托辅教学的质量。

Answer 2

托管班的利与弊：
（1）由于现有的孩子多为独生子女，在家享受的多是特殊待遇，因而他们更加需要同伴的氛围。但学校里以学习知识为主，学生自由受较大拘束，而托管班里则更加生活化，更能磨炼性格、改善个性，去除独生子女身上的“娇矫”二字。如果你加盟了晋级教育托管会重点教你如何纠正孩子普遍存在的“小霸王”、“小懒虫”、“小馋猫”、“小叼嘴”、“小犟牛”、“小磨蹭”、“小依赖”、“小马虎”、“小破费”、“小贪玩”等十大坏毛病；
（2）在无特殊关照的同伴氛围里，儿童可以通过互相教育从而产生较好的生活习惯。很多在家挑食的孩子在托管班中都会胃口大开；在家不好好写作业的孩子，在托管班中受同伴影响反而会自觉地完成作业。正因为缺少了家长过分关注带来的压力和排斥，反而令孩子的各项行为更加自发地进行。
（3）托管班的主要任务是辅导孩子写作业，一般孩子回到托管班就会先写作业，老师还会就不会的问题给予解答，作业完成后还会组织学生自查或由老师检查，因此孩子的作业在托管班就能完成，家长可以省去很多麻烦。就像晋级教育总裁说的：因为父母从小给孩子在读书方面是硬压式的，而不是让他慢慢养成一种爱看书、爱思考、能够预习、能够复习的一种习惯。这只是讲养成学习习惯。当然晋级托管带给孩子的，不仅仅是学习习惯，包括生活习惯、跟人相处尤其是跟同龄人相处的习惯……这些是培训班无法给的，而是晋级托管能够带给孩子的。
（4）现在的托管班多为私人设立（尤其是退休教师），因而各项服务比较便利，可以有效解决家长的各种实际问题，节省家长的时间。
（5）由于没有正规注册的托管班，现在的托管班可谓良莠不齐。一些不负责任的托管班会给学生的安全和教育带来很大问题。但如果把孩子送到晋级托管的话就完全不会出现这种问题。

Answer 3

无论是定位还是效果，都是依靠托管团队来完成的。托管机构属于校外教育行业，对于教育行业来说，师资力量是非常重要的，有了优秀的老师才能保证教学质量，在教育孩子方面也能取得事半功倍的效果。所以优质的教师团队能牢牢吸引家长的眼球。
在教学培训中，标准化是运营成功的一个重要指标。在教学培训中应该标准化运营，并逐渐形成一个标准的业务规范。标准化在于流程中的每一个环节，也在于标准化的操作环节。标准化，才能形成专业化的运营机制，带领托管班向前发展的动力。
对教育事业充满热情、对学生有着足够的爱心、能够对学员负责，这些是教学工作者的基本操守，这些品质要落实在标准化的流程上。只有拥有一支充满热情、有爱心、有责任心的教师团队，才能赢得市场。希望对你有帮助！

Answer 4

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