工资2000社保交多少钱一个月
法律分析:每月工资2000,公司缴纳12%+2%+21%+0.5%+0.5%=36%,个人缴纳2%+8%+1%=11%。按照你每月工资计算,那么你的个人缴纳2000×11%=220元,公司缴纳2000×37%=720元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会...
工资2000扣多少社保
一、工资2000扣多少社保 每月工资2000的话,公司缴纳12%+2%+21%+0.5%+0.5%=36%,个人缴纳2%+8%+1%=11%。按照你每月工资计算,那么你的个人缴纳2000*11%=220元,公司缴纳2000*37%=720元。二、社保是什么 社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收...
基本工资2000五险怎么扣
法律分析:参照单位和个人社保缴存比列,缴存基数按2000元一个月,则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基...
基本工资2000社保应该交多少
自己不缴缴纳养老保险的基数不是按当年当月的工资缴纳,是按上一年你的月平均工资缴纳。如果按2000计算,养老保险个人每月要交8%,医疗保险个人每月上交2%,失业保险个人每月要交1%,合计11%,2000X11%20元 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持...
基本工资2000五险一金要交多少
法律分析:由计算可得。用工单位必须购买五险一金,即养老,医疗,工伤,失业,生育保险和公积金。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担12%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金...
基本工资2000社保应该交多少
法律主观:基本工资2000,除生育保险和工伤保险不需要劳动者缴纳外,参照单位和个人社保缴存比列,则个人交五险金额为220元左右。 五险缴纳比例:养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%;失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;其他不需要劳动者缴纳。法律客观:《中华人民...
月工资2000五险一个月要交多少钱
法律分析:参照单位和个人社保缴存比列,缴存基数按2000元一个月,则个人交五险(不包括公积金)金额为220元左右。如果你的工资是2000,那么就要从中扣掉11%的五险,也就是220元。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者...
工资2000五险一金多少钱
法律主观:按当地社保局规定为准,以下数据单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3....
月收入2000元扣五险一金多少钱
一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资算。二、五险的计算:(以2K\/月为例)1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数...
2000工资应交的社保
跟自己的月基本工资扣钱有关吗?谢谢,高手指教!其所扣的社保是根据自己的实际工资作为基数进行计算的,同时社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右\/年,医疗为20000*10%=2000左右\/年。另外也规定了最低...