没有写明
追答那就不好说了，公司可以以你拒绝公司安排的正常工作任务为由辞退你，反正合同里没有，他们随便说
公司调我去外省工作,我不愿意去,公司想要辞退我,合理吗?公司会给予补偿...
用人单位调劳动者去外地工作，劳动者是可以拒绝的，如果用人单位辞退劳动者，属于一种违法辞退，用人单位是应当向劳动者支付其经济补偿金的。1、调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；2、如果用人单位是生产经营需要的...
...如果公司提出不去就辞职,可不可以让公司辞退我,然后给我经济补偿...
如果公司有依法按法定程序所制定的企业管理制度或劳动合同中有明确的约定，员工不服从公司的安排或管理是可以按劳动合同法第39条的规定解除劳动合同的，且不予经济补偿。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用...
公司要调我去外地工作我不愿意,会怎样赔偿
你好，如果说公司要调你去外地工作且你不愿意的话，这是可以要公司进行赔偿的，因为根据我国的法律规定，工作地点的重大变动必须双方协商，公司单方面解除劳动合同违法，可以要求经济赔偿金。1、在生活中，企业领导强迫员工迁往偏远工作场所涉嫌违法。劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，主张企业支付双倍补...
...公司要派我去外地出差 我不想去 他就要辞退我 我请问这样我能不能...
根据劳动法的规定，员工自己辞工是拿不到补偿的，除非公司辞退员工。建议你和公司好好沟通，以求达到满意的处理。
公司要调我去外地工作我不愿意,会怎样赔偿
这是公司法定辞退员工的原因之一，所以你也是很难得到补偿的，但是这个公司手续相对麻烦。结合总的经验，你这种情况是公司钻法律空子辞退员工并且不支付赔偿的手段，当然你的真实情况如何不得而知，不过你要起诉或者劳动仲裁，从实际看胜率不是很高。
公司调离我去外地我不去将我辞退,辞退我理由怎么写
1、用人单位与你解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补 偿的，你没有过错,不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位 行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付你赔偿金，即每工作一年支付你2个月的本人工资，2N；2、用人单位依据《劳动合同法实施条例...
公司派我去外地,可以不服从吗,如被辞退有补偿吗?
公司派当事人去外地，可以不服从。被辞退按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。劳务派遣单位是本法所称用人...
公司外派非洲不去,现可能被辞退,有无赔偿金??
我估计你原来签的合同里关于工作地点的约定不会是非洲。现在公司的行为属于变更劳动合同，必须双方同意，你有权拒绝。现在公司可能辞退你，要看辞退的理由，如果仅仅因为你不服从外派非洲的安排而辞退，属于非法解除劳动合同，应按经济补偿标准的2倍支付赔偿金。经济补偿计算依据是按照入职年限，每满一年支付...
...如果公司提出不去就辞职,可不可以让公司辞退我,然后给我经济补偿...
肯定是有公司的综合考虑，然而，你却挑肥拣瘦，不想出这趟差，无论公司会不会辞退你，你给公司的印象已经大打折扣了；而此时此刻你还在大做白日梦，想让公辞退你，然后捞回一大笔经济补偿，亏你想得出来，不听公司的工作安排，还想得到可观的经济补偿，真是有这么便宜而又美梦的事吗？！
公司让调岗去别的岗位,我拒绝了,就强制辞退,今年四月份转正的,辞退不...
按公司规定以及合同约束，公司调岗分为平调丶降级或升职，如果调你岗你就无理由拒绝显然不合适，不服从工作调动与安排辞退你正常，不给补偿金也正常，公司行为属合法行为的。
