计算公式如下：1、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。
因此,你的养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可.而医疗保险有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响,否则就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销.
一般补交是存在滞纳金的收取,按千分之2每天计算.
社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。本回答被网友采纳
养老保险到底交多少比较合适？
养老保险金按什么比例交
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳，单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分。法律依据 《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本...
养老保险单位和个人缴费比例
1、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。2、失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。3、医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。4、工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。法律依据 《中华人民共和国社会保险法全文》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限...
养老保险按什么比例交
养老保险交纳比例 1. 个人缴纳比例通常为工资总额的8%。2. 单位缴纳比例根据地区和行业的不同而有所差异，一般在20%左右。详细解释：1. 个人缴纳部分：个人需要按照工资的一定比例缴纳养老保险费用。这一比例是根据国家规定来设定的，目前的常见标准是工资总额的8%。这意味着，每个月你的工资中会有一定...
养老保险比例是多少
一、养老保险比例是多少1、养老保险的缴费方式有两种，分别是企业缴费和个人缴费：（1）如果是企业缴费的话，按国家相关规定，缴纳养老保险费的比例为企业员工工资总额的28%，但是最高不能高于上年度平均工资的300%，最低不能低于上年度平均工资的60%。其中企缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%；（2）如...
养老保险交费单位与个人的比例是多少
养老保险交费单位与个人的比例如下：1、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%；2、失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%；3、医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%；4、工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。养老保险缴纳需要符合以下条件：1、人员范围：适用于户籍在农村地区的居民，包括农村劳动力、农村...
养老保险什么比例交
养老保险的交纳比例因国家和地区而异，也存在不同的交纳方式。一般来说，养老保险的交纳比例是由个人、企业和政府共同承担的。在中国，养老保险的交纳比例大致如下：一、个人缴纳养老保险费的比例一般是基于工资的8%，这部分费用由个人承担，用于支持其未来的养老保障。当然，个人缴费的具体比例会根据个人的...
现在个人养老保险的缴费比例是多少
养老保险缴纳比例是单位承担20%，个人负担8%。医疗保险的缴纳比例为单位支付10%，个人支付2%。有三项保险的缴纳比例为单位1%，个人0.2%。其中，失业保险和公积金的缴纳比例各有不同，失业保险单位每月为员工缴纳1%，个人则需缴纳0.2%。公积金的缴纳比例则取决于企业，但上限不得超过员工平均工资的10%。值...
养老保险交纳比例
养老保险交纳比例以20%的合计比例进行缴费，具体方式如下。每月应缴费用计算为基本工资1500元的100%乘以20%，得出结果为300元。个人账户的记入额则是基本工资1500元的100%乘以8%，计算后为120元。而进入统筹基金的金额则通过每月应缴费用减去个人账户记入额得出，即300元减去120元，结果为180元。通过以上...
成都养老保险个人缴费和单位比例
在成都，单位缴纳养老保险的比例为16%，对于有雇工的个体工商户，这一比例则为12%。职工个人则需要缴纳8%的养老保险费用。从2021年1月开始，用人单位的各类社会保险费缴纳比例有所调整。单位缴费部分，基本养老保险方面，雇主需支付16%，而有雇工的个体工商户则为12%。失业保险费用为0.6%，基本医疗保险...
养老保险按什么比例交
养老保险的交纳比例是根据国家规定的相关政策和标准来确定的。一般来说，养老保险的交纳比例是由个人和企业共同承担的。具体交纳比例如下：1.个人交纳比例 对于在职职工，个人的养老保险缴纳比例通常为工资总额的8%。这一比例是固定的，不随工资数额的变化而变化。2.企业交纳比例 企业的缴纳比例则根据政策...
