从一家公司辞职可以提走个人档案吗?有没有什么相关的依据啊!
如果公司不把我的个人档案妥当保管,也不交给人才交流中心呢?
我指的是我进入公司后,在公司里逐步形成的个人档案。
离职了档案可以自己带走存档吗
法律分析:劳动者辞职后,其个人档案是不可以拿走的,劳动者的档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。法律依据:《企业职工档案管理工作规定》第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交...
员工辞职后档案可以自己带走吗
法律分析:劳动者辞职后,其个人档案是不可以拿走的,劳动者的档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他...
辞职了如何拿走档案
法律分析:劳动者辞职后,其个人档案是不可以自己拿走的,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。在我国,档案在各企业中是由专人管理的,调档是由各企业人力部门进行操作,个人是不能进行操作。根据相关法律条款规定,企业职工调动、辞职、解除...
辞职后档案自己处理还是公司处理
从公司离职后档案不能自己带走。根据企业职工档案管理工作规定,企业职工调动、辞职或被辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或人才市场。转递档案应只能通过机要交通或派专人送取,不准邮寄或交本人自带。如果档案在自己手中,就会变成死档,影响今后的学习生活。 具体情况如下...
辞职后档案是自己处理还是公司处理
法律分析:从公司离职后档案不能自己带走。根据企业职工档案管理工作规定,企业职工调动、辞职或被辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或人才市场。转递档案应只能通过机要交通或派专人送取,不准邮寄或交本人自带。如果档案在自己手中,就会变成死档,影响今后的学习生活。法律...
辞职后档案多久能提走
法律分析:事业单位辞职后,档案是可以自己带走的。辞职后档案需要自己找到托管单位,一般是在所在城市的人事局指定人才中心或者相关部门托管的。如果你说的只是公司建立的公司人事档案,那是公司的管理记录用的,和个人档案无关的,企业一般不给个人带走的。法律依据:《中华人民共和国档案法》 第十五条 机关...
单位辞职以后自己的文凭档案如何从人事局提走
员工的人事档案由专门的管理机构负责,个人无法自行提走。其中,学历证书的档案仅存有复印件,原件则由个人持有。若需复印学历证书的档案,可以向档案管理机构提出申请,获得批准后,会有专人负责提取并复印。当员工决定辞职并前往异地工作时,需要按照规定流程进行档案转移。具体而言,应由接收档案的新单位向...
离职后自己的档案是不是带走
法律主观:看情况而定。一般离职后不要档案没有影响,如果劳动者要考公务员,或者进国有企业,则建议离职时将档案转移走。 《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定,企业职工调动、 辞职 、 解除劳动合同 或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交新的工作单位或其户口所在地的街道...
辞职了如何拿走档案
如果你有良好的与前同事的关系,可以直接联系他们,询问档案的存放地点。他们可能会提供有用的信息和帮助。4、查询公司内部系统 一些大型企业会有内部系统用于管理员工档案,你可以登录系统查询自己的档案所在地。总之,辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系...
事业单位辞职后档案怎么调动?
辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位,建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定,企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一...