1、改派材料准备
由于某种原因在两年（从报到证鉴发之日算起）要求改派的毕业生，可从学校领取《高校毕业生调整改派申请表》（以下简称《申请表》），并如实填写《申请表》中“毕业生本人申述改派理由”以上部分内容。《申请表》中其它栏目，按以下方式填写。
（1）“原派单位签署意见”一栏，属定向、委培、师范本科毕业生，以及派遣时已落实单位的毕业生须由原派遣单位签署同意改派的意见（“原派遣单位”指派遣证开具的单位）。其他毕业生可免签原派遣单位意见。
（2）“新的接收单位及上级主管部门签署意见”一栏：
①属中央驻皖单位、省直厅局的，须由所在单位人事处（聘用人员由省及所在市、县人才中心）签署意见；
②属市属单位的，须由市毕业生调配部门签署意见；
③属单位聘用，在省、市人才服务中心进行人事代理的，须由用人单位及省、市人才服务中心进行人事代理的，须由用人单位及省、市人才服务中心签署意见；
④属外省单位的，须由用人单位及单位所在地人事部门签署意见；
⑤属回生源地的，须由生源地所在市或县毕业生就业主管部门签署意见。
（3）“培养学校签署意见”一栏，由培养学校学生处或就业指导中心签署意见（外省回皖毕业生在省内改派不需要培养学校签署意见；在市属范围内改派的可以免签培养学校意见。
2、改派的程序：
(1)毕业生向原分配单位提出改派申请，讲明改派原因。
(2)原单位同意改派后，出具将毕业生退回学校或同意将毕业生改派到其它单位工作的公函。
(3)属调配不当的毕业生，由学校为其重新联系接收单位，或经学校同意由毕业生自行联系接收单位。
扩展资料：
毕业生的派遣需按计划进行，计划一经下达，毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派:
(1)错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
(2)调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
(3)毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
参考资料：百度百科-改派
本回答被网友采纳毕业生《就业协议书》是建立在劳动关系上的法律文件，协议双方一经签约，必须认真履行，不得随意毁约，协议解除必须经过双方协商形成一致意见，方可改派。
改派按下列程序办理：
(1)、由毕业生与用人单位及其主管部门协商同意解约，用人单位及主管部门出具书面的同意解约材料并加盖公章。
(2)、毕业生出具已与原签约单位解除协议重新择业的申请，学院就业部门签注意见。
(3)、将原用人单位所签协议、个人申请、原报到证一并交回就业处。
(4)、由就业处审核同意后，发给新的协议书。
(5)、就业处对上述四种材料进行审查、整理，书面报告省就业指导中心，审核后办理改派。
(6)、属于本地区调整就业去向、改派的在本辖区主管部门办理。
(7)、毕业生就业去向的调整、改派，须在两年内办理，逾期一律不再受理，按在职人员相关规定执行。
(8)、由于用人单位毁约或因其他原因使毕业生不得不放弃原就业单位而需改派时，应提出书面申请，由就业主管部门进行调查核实，再行办理。
(9)、毕业生的改派，原则上在每年7月份以后，按月集中办理。
扩展资料
申请条件：
1、毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校（毕业生）和用人单位"供需见面"，"双向选择"之后报经主管部门批准的。
2、毕业生的派遣需按计划进行，计划一经下达，毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派：
(1)错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
(2)调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
(3)毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
办理改派材料：
分为以下三类（如你的特殊情况不在以下情况包含之内，请咨询老师后准备相关资料）
A、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为乙单位：
请持甲单位退函（或解约函、离职证明）、报到证、乙单位接收函（或已完成所有手续的新协议书）办理改派。
B、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为生源所在地：
请持甲单位退函（或甲单位所在地不接受其户口的证明）、报到证办理改派。
C、原报到证报到单位为生源所在地，而实际报到单位为甲单位：
请持报到证、甲单位接收函（或已完成所有手续的三方协议书）办理改派。
参考资料：
本回答被网友采纳一、改派材料准备：
1、由于某种原因在两年要求改派的毕业生，可从学校领取《高校毕业生调整改派申请表》（以下简称《申请表》），并如实填写《申请表》中“毕业生本人申述改派理由”以上部分内容。
2、“原派单位签署意见”一栏，属定向、委培、师范本科毕业生，以及派遣时已落实单位的毕业生须由原派遣单位签署同意改派的意见。
3、“新的接收单位及上级主管部门签署意见”一栏，属中央驻皖单位、省直厅局的，须由所在单位人事处签署意见。
4、“培养学校签署意见”一栏，由培养学校学生处或就业指导中心签署意见，在市属范围内改派的可以免签培养学校意见。
二、改派手续办理：
1、与用人单位经双向选择成功后，签定《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（如原已派遣到某一用人单位，还需到原用人单位在原报到证上签署"同意改派"的意见）。
2、将签好的就业协议书送交所在系初审，各系对符合规定的签署意见并加盖公章，同时将毕业生就业去向登记备案。
3、携原就业报到证及系部已签署好意见的就业协议书送交到学校招生毕业生就业指导中心审核，招生就业指导中心对符合规定的签署意见并加盖公章，同时收存两份就业协议书。
4、在学校招生就业指导中心填写改派申请表。
5 、持已签定的就业协议书、原报到证、改派申请表、学校就业指导中心介绍信、本人毕业证（均为原件）到省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心重新办理就业报到证。
6 、持就业报到证、本人毕业证办理户口迁移证。
7 、持就业报到证、户口迁移证以及本人毕业证（均为原件）办理档案转递手续。
8 、持报到证、户口迁移证等在规定时间内到用人单位报到。
扩展资料：
改派方法：改派建立在原单位同意的基础上，并需原单位上级人事主管部门、新接收单位、新接收单位上级人事主管部门签署意见，跨省的和从市县调整到省级、中直单位，或从省级、中直单位调整到市县的改派还需省教育部门签署意见。
按教育部门的要求，对已经落实就业单位并领取就业报到证的毕业生，原则上两个月内不予受理改派手续，而且各高校对办理改派手续也都有一定的时限要求。因此，要办理改派手续，必须要原单位同意解除协议，原单位上级人事主管部门同意，新单位同意接收，新单位上级人事主管部门同意。
参考资料：
本回答被网友采纳1、办理改派材料
分为以下三类（如你的特殊情况不在以下情况包含之内，请咨询老师后准备相关资料）
A、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为乙单位：
请持甲单位退函（或解约函、离职证明）、报到证、乙单位接收函（或已完成所有手续的新协议书）办理改派。
B、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为生源所在地：
请持甲单位退函（或甲单位所在地不接受其户口的证明）、报到证办理改派。
C、原报到证报到单位为生源所在地，而实际报到单位为甲单位：
请持报到证、甲单位接收函（或已完成所有手续的三方协议书）办理改派。
2 办理改派流程
a、毕业生备齐上述材料
b、咨询并了解办理时间
c、到学校就业指导中心办理，领取新报到证
d、到保卫处户政科咨询办理户口迁移证（只办理报到证的同学不办理此项）
e、改派成功
3.改派办理时间地点
就业指导服务中心办理。
扩展资料：
“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说，就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。
申请条件：
毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校（毕业生）和用人单位"供需见面"，"双向选择"之后报经主管部门批准的。
毕业生的派遣需按计划进行，计划一经下达，毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派：
(1)错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
(2)调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
(3)毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
参考资料:毕业生改派办理流程 _电子科技大学 “改派”—百度百科
本回答被网友采纳改派是指毕业生在集中派遣之后如需更换签约单位或者回原籍，同时与前一公司解除劳动关系的而应该办理的手续，改派主要是对派遣报到证上的信息进行的更改。
1.办理改派材料
分为以下三类（如你的特殊情况不在以下情况包含之内，请咨询老师后准备相关资料）
A、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为乙单位：
请持甲单位退函（或解约函、离职证明）、报到证、乙单位接收函（或已完成所有手续的新协议书）办理改派。
B、原报到证报到单位为甲单位，而实际报到单位为生源所在地：
请持甲单位退函（或甲单位所在地不接受其户口的证明）、报到证办理改派。
C、原报到证报到单位为生源所在地，而实际报到单位为甲单位：
请持报到证、甲单位接收函（或已完成所有手续的三方协议书）办理改派。
2. 办理改派流程
a、毕业生备齐上述材料
b、咨询并了解办理时间
c、到学校就业指导中心办理，领取新报到证
d、到保卫处户政科咨询办理户口迁移证（只办理报到证的同学不办理此项）
e、改派成功
扩展资料
“改派”是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后，毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说，就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。
一般来说，无特殊原因，毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位，就需及时办理改派手续，否则会影响其人事关系的落实和解决。
毕业生就业是一项严肃的工作。派遣计划的形成是由学校（毕业生）和用人单位"供需见面"，"双向选择"之后报经主管部门批准的。
毕业生的派遣需按计划进行，计划一经下达，毕业生不得随意变动。但遇下列情况时可以申请改派：
1）错派。没有这个用人单位。用人单位已经撤消或用人单位隶属关系发生了变化。
2）调配不当。院校在按单位委托代选毕业生调配过程中，所选择的毕业生所学专业与用人单位要求不一致。
3）毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。
改派的程序：
(1）毕业生向原分配单位提出改派申请，讲明改派原因。
(2）原单位同意改派后，出具将毕业生退回学校或同意将毕业生改派到其它单位工作的公函。
(3）属调配不当的毕业生，由学校为其重新联系接收单位，或经学校同意由毕业生自行联系接收单位。
参考资料：百度百科-报到证改派
本回答被网友采纳