员工辞职，老板不批还不给工资怎么办？

Question

我在去年（09年）7月18日到公司上班，工作了三个月后，觉得自己适应不了，就在10月31日向公司老板提出辞职，当时老板不批，叫我暂时不要考虑辞职问题，后来追问，老板说要等到招到新员工替代我的工作我才可以走，这个是正常的，我能理解，可是到现在（10年）3月7日了，还没招到新员工。我直接走人怕拿不到工资。因为我们工资是后一个月发放的。如果再去提辞职的事，肯定也是同样的结果（等招到新员工再走），可是我实在不想在这儿上班了。哪位能教教我怎么办？

Answer 1

向当地劳动监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

Answer 2

你好

你提着三十天书面申请就可以离职，如果单位有过错，如不及时足额支付工资，不交社保，你随时可以解除合同，并要求补偿。其他情况得协商解除。

Answer 3

如果用人单位不发工资，你可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果，你可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。

Answer 4

Answer 5

如果你是按照公司正常流程辞职那就是他的不对，可以起诉他