2.和他讲明对他们公司很感兴趣，并且也喜欢在这里工作；但是迫于生活压力，如果短期内没有明确消息，就会去另外一家公司工作，看一下他的态度；
3.一般公司若对你感兴趣，HR肯定会告诉你是否通过了面试，若他对你不感兴趣，你就直接去另外一家让你去上班的公司好了；
至于你现在，我觉的现在你应该做个职位测评(职业锚测评、性格特征测评、DISC测评等），看看自己最适合做什么，如果正好是您的兴趣爱好，那就开始努力，好好做哦 对你今后有些帮助
我周三面试的,双方基本谈妥,现在周五了,怎么还不来电话?
一般是一周内会有电话，我估计你这家应该在下周初会有结果。如果下周初（周三之前）没有消息，估计就没机会了。有时候别人在最后又找到更合适的人了。当然，有些公司流程不一样，托1、2个星期的都有。原则上可以等一周的时间，过期了就赶紧找新工作。
周三上午面试的,周四周五都没接到电话,他们最晚会什么时候联系我?
很长时间没有消息，那基本上是没有面试成功，或者这个岗位发生了变化，内部提拔、内部推荐、职位关闭都是有可能的。一般来说，等待时间不超过两周。超过两周就基本上非常渺茫了。建议你多看几家公司，多些选择，好公司还是很多的，祝你成功！
急问,,周三面试的,说大概就这两天内等通知,转眼周末了,没回音,该怎么...
一般来说，面试现场什么都可以交流，毕竟是个双向选择的问题，录用与否也不是说绝对就当场表态。用人的公司单位也需要考评谁更合适。一般私企，如果真的觉得你合适，以我的经验，快的话会在当天下班时候或者晚间电话联系你，通知你到岗时间。迟的也会在两天之内就联系你。没有等到通知基本就没什么希望了。
周三接到面试通知 周四去面试 周五没有接到录取电话 是不是没戏了?
不同的企业有不同的面试流程，周五没有接到电话也不代表没戏。不过，你有经验的，应该知道，不是所有企业都会通知面试结果的。在面试结束后，或在你发问的环节，你可以问面试官面试结果是否会通知？一般几天之内通知？你面试被问到的问题是很常规的，是不能判断几率大小的。再有，感觉好只能代表有...
周三打电话问过HR了,HR说是周五有面试的结果,今天周五了,还没有消息...
分三种情况：1、对方公司很忙，还没有来得急打电话。你打电话过去问一下好了；2、你没有面上。这种情况你打过去也不要觉得不好意思，你是找工作的，这是一个双向选择，你有权利知道你有没有面上，顺便还可以问下你为什么没被面上，从而改善自己，争取下一次机会；3、对方公司故意不打电话，想看...
周三面试。说好这个周一去上班的。这周不是赶到端午节了吗。我问放假...
2、“说好这个周一去上班”，从你的表达理解应该是和单位确定了录用以及约定了上班时间的；3、不同的单位休假时间不一样，有昨天周一还在端午假期无法回复你的情况。如果你有联系电话以及意识到端午假期的问题，应该是要提前打电话确认的。目前的话，赶紧打个电话问问才是办法。
周三面试,笔试的,也复印了毕业证学位证,让电话保持畅通,等通知,今天...
差不多，等下周一看看！希望还是有的！一般会在下周二左右通知你本人的！
上周三去一个外企面试,周五外服要我去体检,体检结果周末就出来了,HR说...
所以，他们现在还没通知你可能是因为：①时间关系，一周可能是七个工作日，还没到最后答复时间。②个人疏漏，有的时候面试的人很多，这个时候HR很有可能忙于其他事情而忘记你的问题。③有关系户把你的名额给抵用掉，这个你最好在他们通知你去之前先去问一下，不要怕这样过于唐突，这样可能就不会遗漏...
面试后等通知,时间到了没电话要打去咨询下么?
三、面试官忘记给予回复。不管是哪一种原因，如果对这家公司还比较满意的话，建议打个电话咨询一下，这样可以一方面加深面试官对应聘者的映像，另一方面也可以体现应聘者对这份工作的重视。电话咨询时注意语气、礼节。员工具有流动性，现在没有职位空缺，下次也可能还有机会，所以给招聘方一个谦虚、主动的...
面试过了一个星期还没来消息是不是就没戏了?
因素很多，也不一定什么原因：可能他们根本不急需人员；也可能有更好的人员已招；可能让你等到他们迫切需要的时候才通知；通常情况下，说的后续通知基本上没戏 方便的话可以打电话问那边什么情况，也好了却你的等待
