在什么情况下,你会毫不犹豫地辞职?

如题所述

第1个回答  2022-03-01
委屈了,误会了,方案想法不被认可,这样做下去还有意义吗?所以我会选择马上辞职
第2个回答  2022-03-01

工资低,离家远通勤时间长,事情杂多。。

第3个回答  2022-03-01
不开心的时候。我会毫不犹豫的辞职。
第4个回答  2022-03-01
在以下三种情况下,我会毫不犹豫地辞职:一、公司的价值观与个人不相匹配每一个公司都有自己的价值观,如果我们的价值观和公司的价值观相悖时,那我们还是干脆趁早离职比较好。不然到最后不是公司边缘化了我们,就是我们从骨子里面来抵制公司,这样对谁都没有好处。至于不同的价值观,不能说谁对谁错,只能说是大家所追求的东西不同而已。二、工作没价值还没有时间的公司请问你现在的工作忙吗?很多人会说,我现在的工作很忙,996都不够我用,工作上的事情真的让我是焦头烂额。那请问你现在的工作有价值吗?很多人又会说,好像都是在给公司打杂,没有什么太大价值。那请问你现在为什么还不离职呢?很多人则会说,这还不是为了那点可怜的薪水,离开这里,到哪里都一样,我又何必要离职呢?三、还沉浸在夕阳产业里面的公司请问现在我们还能见到传呼机吗?我们还能看到傻瓜相机、柯达胶卷吗?所以,任何一个产业都会有朝阳期和夕阳期。如果一家公司还沉浸在自己的夕阳产业里面而不能自拔时,即使老板再好,薪水再高,我们还是要趁早离开。因为他不仅在浪费自己的时间不说,还会让自己错失掉市场当中新的机会。
第5个回答  2022-03-01
在以下三种情况下,我会毫不犹豫地辞职:
一、公司的价值观与个人不相匹配

每一个公司都有自己的价值观,如果我们的价值观和公司的价值观相悖时,那我们还是干脆趁早离职比较好。不然到最后不是公司边缘化了我们,就是我们从骨子里面来抵制公司,这样对谁都没有好处。至于不同的价值观,不能说谁对谁错,只能说是大家所追求的东西不同而已。
二、工作没价值还没有时间的公司

请问你现在的工作忙吗?很多人会说,我现在的工作很忙,996都不够我用,工作上的事情真的让我是焦头烂额。

那请问你现在的工作有价值吗?很多人又会说,好像都是在给公司打杂,没有什么太大价值。那请问你现在为什么还不离职呢?很多人则会说,这还不是为了那点可怜的薪水,离开这里,到哪里都一样,我又何必要离职呢?
三、还沉浸在夕阳产业里面的公司

请问现在我们还能见到传呼机吗?我们还能看到傻瓜相机、柯达胶卷吗?所以,任何一个产业都会有朝阳期和夕阳期。

如果一家公司还沉浸在自己的夕阳产业里面而不能自拔时,即使老板再好,薪水再高,我们还是要趁早离开。因为他不仅在浪费自己的时间不说,还会让自己错失掉市场当中新的机会。
1、企业违规违法的情况下;
2、自身合法权益无法保障的情况下;
3、企业与本人出现重大战略分岐的且协商无法调解的情况下
公司的价值观和个人的价值观差别太大。特别是公司对客户没有诚信,对供应商没有诚信,对员工没有诚信。那我会毫不犹豫辞职

什么情况下你会毫不犹豫地辞职?
第一:忍无可忍 有些事走着走着就明白了,当你忍无可忍的时候你会毅然决然的辞职走人,比如说,你已经看不惯你周围的环境时,你想尽快的逃离现实。第二:有了新的目标 当你有了新的工作目标后,你不再想把大量的时间浪费在没有实际意义的事情上时,你会毫不犹豫的辞职去做自己应该做的事。第...

在什么情况下,你会毫不犹豫地辞职?
在以下三种情况下,我会毫不犹豫地辞职:一、公司的价值观与个人不相匹配 每一个公司都有自己的价值观,如果我们的价值观和公司的价值观相悖时,那我们还是干脆趁早离职比较好。不然到最后不是公司边缘化了我们,就是我们从骨子里面来抵制公司,这样对谁都没有好处。至于不同的价值观,不能说谁对谁...

为什么我会毫不犹豫的辞职?
1、无脑上司、胡乱指挥。瞬间想辞职,首当其冲的就是遇到一个啥也不懂的上司,辛辛苦苦完成的工作被他全盘否定,还要被教训一通,好一点的上司告诉你他想要什么,虽然你觉得及不合理,但是至少能给你一个思路;不好的领导直接让你自己去想,如果结果上司还是不满意,又是一通批评,还有可能影响工资和...

什么情况下你会毫不犹豫地辞职?
假如一份工作对自己来说没钱、没价值、还没时间,那就可以毫不犹豫的辞职了,因为你得找一个至少满足一点的工作,用这一点,去撬动未来的其他点。还有下面的情况下,你可以毫不犹豫的辞职。而且出现情况你占的越多,你就要越快的行动。一、能力圈和岗位不匹配。你走进任何一家公司,都能发现很多人...

什么情况下你会毫不犹豫地离职呢?
我在以上4种情况下会毫不犹豫的离职:1.在入职的时候没有签订劳动合同,说好干满三个月就给你签订劳动合同,但是时间到期之后,对我不理不睬,而且我问到他就搪塞了事,我可以判定这家公司根本没有诚信可言,只是为了让我在这里工作而拖延时间,这种情况下我会在方便的时候,找一个理由离职,因为这...

在什么情况下,你会选择毫不犹豫的辞职呢?
在压力过大、觉得没有成长、遇到办公室潜规则的情况下,我会选择毫不犹豫的辞职。一.压力过大 如果一份工作让我觉得非常有压力,喘不过气来,我会毫不犹豫的辞职。这种压力主要来源于:我对这份工作完全没有兴趣了,所以不管我做什么都会觉得压力很大,非常的累;工作的内容量太大,导致我几乎每天都...

在什么情况下,你会毫不犹豫地辞职?
遇到如下这种情况,我会毫不犹豫地选择辞职。(1)与上级领导气场不符。当上级领导无法带给我正面的提升,还希望我能帮他背锅的时候;当与其他部门发生争执,上级领导不分青红皂白就一顿批评的时候,我就会选择辞职。(2)公司没有明确的升职加薪制度,全靠老板的心思提拔人员或是长久的不加薪,这会...

什么情况下你会毫不犹豫地辞职
什么情况我会毫不犹豫地的辞职。第一,我受了委屈的时候,我会这样子。特别是我受了大委屈的时候,一般情况下带小委屈,我是觉得没有什么呢,毕竟人嘛,为了生活肯定是受受了委屈都是难免的。所以我会因为受委屈的事情大小而已,感觉是否觉得辞职?第二。在家庭和工作之间如果家里都一团糟的话,我会...

工作中哪些情况可以主动辞职?
只要我们能够认真对待,积极改正,就不会留下任何遗憾。三、无法忍受同事。俗话说得好:良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。如果我们在工作中受到了别人的侮辱,那么,我们将很难接受这种打击。此时,我们需要冷静下来,仔细想想。如果他们真的伤害了你,你可以毫不犹豫地离开。只有这样,你才能避免受到伤害。

在职场中什么情况下可以毫不犹豫的辞职?
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