公司只给你交社保违法吗

Answer 1

仅购买社会保险却避开其他法定保险是违法行为。
依照我国现行法规明确要求，雇主必须为员工依法购买包含五大类别（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险）及住房公积金在内的“五险一金”。
此举可能引发雇主的法律责任，员工有权要求雇主补充未购买的保险项目。
此外，若雇主未能全额支付社保养付，劳动保障行政部门将有权责令其在期限内进行缴纳或补充。
如因上述原因对员工造成经济损失，雇主还需承担相应赔偿责任。
建议您与雇主进行友好协商，若无法达成共识，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。