原先因为初出社会没经验,找了家单位,是家私人公司,面试时没有谈到加金问题,(只在网上看到福利里说会加三金,就没问),以为他会加,结果转正的时候老板说我可以多加点工资,但是金不给你加了.本来我是想可以多拿点工资也可以,对自己找的工作很珍惜,结果就和他签了一年的所谓”合同”,后来听同学说,这样对以后各方面都有影响,正好一年到期就不做了,另找工作,但是面试的时候面试官问我为什么要离开原先的单位,我该怎么回答比较好?希望高人多多指教!谢谢!
当面试官问你为什么要离开上一家公司该如何回答
1、公司搬家 当面试官问到你为什么离开上家公司时,你可以回答公司搬家了,而新地址离你住的地方实在太远,上下班及其不方便,所以不得已只好离开公司。2、想得到更大的发展平台 你还可以回答上家公司发展空间有限,人要往高处走,你认为你的能力已经不满足于上家公司给予的平台,所以为了得到更好的发...
面试官问我你为什么要离开原来的公司?
在面试中被问到“我们为什么要录取你”时,可以从以下几个方面回答:展示个人的学习能力。强调自己具有较强的学习能力,能够随着时间的推移不断提升自己的综合素质,成为一个更有价值的人。强调个人与岗位的匹配度。如果你有相关工作经验,可以强调过去的工作经验如何使你适合该岗位。如果你是新人,可以展示...
当被面试官问道为什么要辞掉上份工作的时候,应该如何巧妙回答?
一、合同到期了,自己想换一个环境。相信很多人都有辞职的经历,到新公司面试的时候,面试官会询问辞职原因,自己要诚恳一些,说出自己辞职的最主要原因。比如自己可以这样说,合同到期了,自己在原来的公司工作的时间久了,有些麻木了,一直想换一个环境,挑战自我,希望自己有更好的发展空间。二、家里...
面试中考官问“你为什么离开原来的单位”如何对付啊?
有几种答法:1.在该公司的发展上已经面临瓶颈,希望能寻求更多的可能性。(学不到东西,或者晋升艰难之类)2.公司因故搬迁,与住处距离太远,不希望花太多时间在通勤上。(但最好别说“离家太远”,否则容易给面试官留下你太依赖家的印象而影响对你的工作安排)3.很遗憾,原来的公司因资金周转不灵...
面试官问我为什么要把以前的工作辞掉?该怎么回答?
回答方式有很多,例如:1、有些个人原因,恕我不便说出来,总之,我对我过去的企业、领导和岗位有很深的感情,对本行业也有很强的感情,因此我再次选择到这个行业来发展,这是我对自己的职业生涯的明确定位,也是我的志向和爱好所在。2、我辞去过去的工作是我认为前企业的文化过于安逸了,我喜欢竞争...
怎么面试官会问我怎么离开原来那公司的原因?该怎回答?
首先回答认为原来的公司是非常好的,管理上也是非常严格的。与同事之间的关系也很好,但由于自身的一些客观原因,想换一个新的环境工作!我教你一条最符合人心的回答。任何公司都是以营利为目的的,当面试官问这样的问题时,你可以直接说:“在原公司赚不到钱”!那公司官员一想,你来我公司能赚钱,...
面试官问我为什么要离开前一个单位,该怎么回答呢
1. 在面对面试官关于离职原因的问题时,应保持冷静和自信。2. 强调尽管缺乏直接工作经验,但通过学习和项目实践获得了相关技能。3. 提及学校成绩和项目经验,展示学习能力和解决问题的技巧。4. 提及实习或兼职经历,说明这些经历带来的启发和学习。5. 展示对公司和职位的了解,表明对公司的文化和价值观有...
面试时被问到上一份工作为什么要不干时该怎么回答
首先,判断候选人讲述离开的原因是否真实。其次,深刻而全方位判断候选人。第三,印证。第四,综合假设和预估。那么面试时被面试官问到这个问题该如何回答?一、正面回答 对这个问题候选人要正面回答,不要绕,也不要回避。因为回避,会让面试官认为你有难以启齿的负面原因。如果绕着回答,面试官会认为你...
面试被问离职原因时,怎么回答最完美?
回答这个问题一定要围绕你的职业发展方面去谈,回答的内容一定是要积极向上的,能够让面试官觉得这是个有规划的人。要让面试官知道这辞职是认真想好了才辞职的,并不是因为一时冲动,随随便便就换工作,这样对方会更加信服。2.客观原因是万能的答案 其实任何人跳槽都是由主观原因和客观原因造成的。多...
面试时问你为什么从上一家公司辞职怎么说?
首先我们要明白面试官的意图,这样的问题就是在考验求职者对于工作的稳定性,因为很多公司都不愿意接受那些频繁跳槽的员工,公司往往会觉得这样的员工对公司没有忠诚度,很难留下来进行培养。所以在面对这个问题的时候,一定要避开自己频繁跳槽的原因,具体可以用以下三种理由回答。第1种回答方式,上一个公司...