在体制内上班，有哪些是该避忌的？

Answer 1

千万不要说大话，说大话不办大事的人会让人很讨厌的，这种人你碰到了也要离远一点，还有就是不要觉得和自己的同事很熟，应该保持一定距离，并不是谁和谁都真心待你的，你们真的就是同事的关系，因为这关乎到利益的问题，凡事只要触及到利益，他就会变质了，谁在谁面前说谁坏话还不一定呢。

利益相关的事情，最好自己去做。我当时在一个部门的时候我请大家喝咖啡，刚买来的时候跟其中一个自认为关系不错的同事说你帮我给他们吧，我现在有点事儿，然后呢，我后来才知道大家那天都以为是我那个关系不错的同事，请他们喝的咖啡而那个同事当时也就是说的我请你们喝咖啡并没有说是我，以至于他跟别人的关系打成一片由此还疏远了我。

处理工作的事情，要记住公私分明，可不能太过那什么了。很多事遇到一些问题，特别是朋友的问题，很多时候处理不好很可能影响朋友关系，但如果不能严格处理的话，很多时候可能把原本简单的问题弄复杂，也可能因为朋友关系的远近，导致处理问题时，亲疏有别，导致问题更严重。所以一视同仁，公平与公正很多时候能避免很多问沉不下心来是在单位工作的大忌。

单位不是走马观花，不是随便玩玩的地方，不是住旅店，不是旅游。单位很有可能是一生的根据地，是你一辈子存在的证明。要沉下心慢慢干。抓住机会就好好把握，就好好珍惜，可不能飘了，机会被抢了不用气馁，好好加油就行了啊。

Answer 2

由于国内外体制有别，国外一般用System，意指管理系统，党派不是最重要的，一般能求同存异，很少发生党派之争影响国家稳定的。国内情况从新中国成立后，基本是一党制的，所以体制内也称执政党内国家相关管理机构系统。几十年的发展以来，国内体制一直是稳中求胜的。目前的国内体制之庞大，一般国家都很难应对，上至权力组织政府，前至国防军队，后至公检法，左至各类事业单位，右至数十万央企国企，被坊间称为天网。体制内工作和社会上私企、合资企业、外资企业工作，在上班时间、共用生活生存资源（空气、阳光、道路行走等）方面并无大的区别，但涉及到各类敏感的事项，体制内在职员工还是注意为妥：1.切忌讨论牵涉到党政的事，更不要茶余饭后议论纷纷，隔墙有耳。2.切忌攀比个人物质，特别是大件的贵重物品，如房车、名牌服装包包等。其实，体制内家庭生活条件好的人多的是，但都简朴穿着、务实作风是为什么呢？一来是执政的阶层根基在于历史上的工农联盟，上台执政后也是代表这个阶层的利益，所以过度奢华及纸醉金迷的生活肯定是冲击执政理念的，连高管公务用车的配给上也都有明确限制的，难到一个中基层上班开比大领导的车还高几个级别的，适合吗？谁敢用你？这和外资不一样，财富论英雄，赚到就花，讲究经济效益也消费自由一点，而体制内纪律和服从性非常重要。再者，不要忘了历史，目前的执政阶层是推翻了三座大山而成为新中国的领行者，三座大山里的资本主义属于最大那座。而名牌包包、豪华车、奢侈品牌服装都是属于资本主义国家出品的消费诱惑剂及迷魂药，尽量少用这些去工作，私人生活另当别论，免得被误会及背后被造谣中伤。3.切忌显示家庭背景及彰显如“上头有人”等幼稚的体制职场大忌。实话实说，假话不说，体制内囊括了演艺明星、名主持、大官员、大企业家（央企国企）、大军官，大……很多来头很猛的人，但党大生派，历史规律，党内也是有各类分门别类的，很多人以为多提家里有哪些官员就是显示靠山，职途光明，其实是错的。如笔者，从不提爷爷是谁，外公是谁，父亲在位时带领了多少改革，母亲在人事权上有多少建树等，不是笔者家境寒酸不好意思说，恰恰相反是怕说了反而引起各种线路的敏感及提防，毕竟一朝天子一朝臣。见过无数例子，宣称自己是老领导的亲戚什么的，几个月后不但没有升职，反而被降了。殊不知老领导是之前因为迟到扣过现今大领导工资的主，新领导心里那根刺正愁没法发泄，这些宣称裙带关系的职员正好撞到枪头上，呵呵。人生在世，谁做管理的没得罪过人？没罚过人？没治过人？乱攀关系往往惹祸上身的事，屡见不鲜。4.体制内尊卑是非常重视的，千万不要随便蔑视或者挑衅老几辈的人，被整了都不知道呢。很多刚毕业的孩子看见某些机构怎么天天坐着没什么能力但却有很大权力的老人，可能出于不服、不解，到处瞎评论，甚至敢正面冲撞，却没搞懂资历和人脉关系才是天天坐着的老领导最有价值和power的地方，别小孩思维和井底之蛙去想他人，到了某个级别的工作价值并非就是比小孩之间的谁更卖力、谁体力更好、谁技术更佳，而是运筹帷幄的能力及社会网络，特别是在讲究集权体制的系统内，别盲头苍蝇撞上了还不知。-个人经历及心得，仅供参考

Answer 3

不要自作聪明，不要随意议论别人，多干活少说话，嘴别犯贱，该表现表现改低调的时候低调，没钱没关系还是老老实实干活吧。

Answer 4

个人觉得在没有弄清楚对方的心里之前，不要妄下结论，也不要轻易的表现出自己内心真实的想法，体制内很多时候那种争斗，比一般的企业都要厉害，主要问题是体制内上班的人，他们斗得不是一种技能

Answer 5

在体制内工作有很多事情需要注意，首先要多听少说，注意自己的行为举止，对领导和老人要尊重，多动脑子看，思考问题要全面，机关单位人事关系复杂，开始的时候尽量的不要参与人的话题，遇到问题首先要考虑自保，把自己的工作要做到滴水不漏，慢慢就可站稳脚跟了。