我在公司上班，在外面做兼职是同样的工作，这样会犯法吗？
各位律师朋友：
我在公司上班，在外面做兼职是同样的工作，这样会犯法吗？我在兼职做所做的作品版权是归公司的吗？如果犯法会触犯了哪条法律，会受到什么样惩罚，这惩罚严重吗？谢谢大家
我在公司上班,在外面做兼职是同样的工作,这样会犯法吗?
违反了《中华人民共和国知识产权法》及相关法律。这种惩罚要看结果的严重程度，严重的如果牵连到公司机密，有可能要承担刑事责任；一般情况下视结果的严重程度要赔偿的，还有可能造成两家公司同时起诉你的恶果，后果要惨了。
在上班从事兼职算违法吗?
兼职本身不违反劳动法。兼职主要适用于非全日制用工的劳动者，而对于全日制劳动者的兼职则有严格的限制条件。全日制劳动者兼职的条件：相关法律法规没有明文禁止。例如，《国家公务员法》禁止国家公务员进行兼职；《公司法》禁止担任公司、企业的董事、经理等高级管理人员兼任同类企业的职务。用人单位在劳动合同...
员工在本厂上班工厂没事做又去别的厂兼职临时工,会触犯劳动法吗?
如果在劳动合同上有明确规定不能去外面兼职的，那么就是违反劳动合同的，公司可以按照劳动合同上面的约定进行惩罚，而且由此给公司带来的损失是可以找你赔偿的。
工作以外做兼职,违法劳动法吗
不违法，但是如果工作单位明确禁止不允许兼职，或兼职影响了本职工作，由工作单位提出，拒不改正的单位有权和你解除劳动合同的。
在职期间,从事第二职业是不是违反劳动法?
只要不严重影响原单位工作，或者经原单位责令纠正拒不改正，是不违法的。法律分析一般而言，员工是可以在工作时间之外从事第二职业的，并不违反规定。第二职业是指员工在完成本职工作的前提下，利用业余时间从事有报酬的活动。从事第二职业可以由本单位安排，也可通过人才、技术市场等中介机构介绍或者自行...
国企员工利用职务之便在责职犯围内做企业同样的生意是不是职业犯罪
不构成犯罪，我国刑法中没有对国企一般员工有相关规定。但上述行为应该违反了国有企业职工的内部管理规定，公司禁止下列情形兼职 1、利用公司的工作时间或资源从事兼职工作 2、兼职于公司的业务关联单位或商业竞争对手 3、所兼职工作对本单位构成商业竞争 4、因兼职影响本职工作或有损公司形象 公司禁止下列...
国企员工在外面兼职,违反劳动法吗?
不违法，但有限制。现行劳动法规并不禁止双重劳动关系，前提是现单位无异议，新单位知晓。根据《劳动合同法》规定，劳动者同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响或者经用人单位提出拒不改正的，用人单位可以解除合同，并可以主张赔偿损失，而新单位对赔偿损失应当承担连带责任。
在工作时间外去另外公司兼职违法吗
员工能否从事副业 劳动合同法不禁止劳动者从事副业，但是否允许主要应当由你所在的用人单位规定，这也是劳动合同法授予用人单位的用工自主权。单位支付工资，劳动者则应在工作时间从事本职工作，而不能从事微商。如果不是在工作时间从事副业，不影响本职工作，不违反单位规定和利益，这也无可厚非。
有正式工作兼职犯法吗
法律分析：有正式工作还兼职不犯法。违反劳动合同约定，与现任正式工作公司签订劳动合同中禁止任职期间做其他兼职工作，用人单位可以单方面解除劳动合同，造成用人单位损失的还需要承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在...
做兼职违法吗 一边在公司上班 下班做兼职 不影响公司的利益 谢谢
不算违法，但是公司要有知情权并且经过他们的同意 不然你说不会影响但是如果你晚上工作太累休息时间不够就会导致上班时效益低下，这就影响公司利益了
