火影忍者中忍考试笔试题--(谁试答?)
现在考官是叶木村里的心理忍者梁志聪，我出的题如下：
自我成长与任务能力考卷
1、假如你和一个竞争者有6小时机会去找到超大螺旋丸的秘笈（是顶尖技术能力），过程中，突然间纲手（你所属组织的大领导）给你一个B级任务（中上重要的任务），限时从现在开始3小时内完成。你决定怎么办？为什么？
2、你收到一个B级任务，是甲村委托的，任务是甲村受攻击，请你为他们主持公道。到了现场，你发现甲村说乙村先攻击甲村，同时乙村说甲村先攻击乙村。你决定怎么办？为什么？
3、一个搜寻失落印记的C级任务（普通任务），地域之大，有100平方公里，你的团队按A方案搜了8天，搜了80%的地区，没有发现。余下只剩1天时间让你去继续任务。但这时你发现A方案有严重漏洞，你修正出好很多的B方案，但这样做要重搜一次所有的地区，预计用时还得3-8天。你决定怎么办？为什么？
4、你成功成为中忍后，有一个A级任务（极重要任务），你和另一个中忍甲带领十二个下忍去完成护送关键人物到安全地方。途中经历大战后，偶然间你发现，有5个下忍私下讨论的内容：中忍甲比你的综合能力强二个档次以上，希望自己完全交由中忍甲安排。你决定怎么办？为什么？
5、你现在已经熟练掌握并仅仅只掌握了一种中等忍术B1。现在有5天时间空闲，有以下忍术可供修练：
究极忍术S，平均要修练2-5年，平均成功率不明。
上等忍术A，平均要修练3个月，平均成功率50%。
中等忍术B2，平均要修练5天，平均成功率70%。
中等忍术B3，平均要修练3天，平均成功率100%。
下等忍术C1，平均要修练2天，平均成功率100%。
下等忍术C2，平均要修练2小时，平均成功率100%。
你会怎么安排？为什么？
团队精神考卷
1、假如你成为中忍（一个可以带领团队的中层干部），在众多新人中给你分三个下忍（新参加工作的毕业生），你将培养他们，和他们一起作为一个团队去发展自己的部门，完成各种任务。你愿意选择怎么性格和人格的三个，分别是什么？
2、和这3个下忍一起生活和任务，你的忍道（一起生活和事业的理念）是什么？
3、中忍你和下忍甲、乙、丙四个人最有可能冲突是哪两个？冲突是什么？你愿意由自身做起来为这段关系成长起来吗？
4、中忍你带领你的三个下忍学生，以完成怎么样的任务为荣？举例一件。
5、你认为三个下忍学生中，哪些会一次就通过中忍考试？不能者会是几次才能通过？
(原贴在以下贴子:http://hi.baidu.com/psychotherapeut/blog/item/2ac798d1c46b5084a1ec9c32.html)
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他是智商超过200的天才，而且能有纵观全局的能力。
鸣人固然也很强，但他的强来自于他的热血，来自于为了不被叫做吊车尾、为了一直一直守护大家、为了成为火影的这种执拗的信念。但并不能做出冷静地分析，在合作中并不能作为一个领头人物（至少在那个时候）。
然而，作为中忍，却是要成为队长，带领全队完成任务的。
鸣人很强又很天真，个人喜欢称他为“孩子”。他作为队长的话，很有可能因为一时冲动而毁了全队。
但鹿丸有这个能力，虽然总是漫不经心，但终究会做出最最充分的考虑，使得全队最成功的完成任务，这是成为中忍的重要素质。
鸣人，他会慢慢长大的。然后，成为火影。
