应届生面试后三天内通知，第五天才通知去面谈一下。这回又说三天内通知，是不是过了三天就没戏了。
我是应届生，第一次面试通过了，当时说三天内通知，结果第五天才通知面试过了，再去面谈一下。这回又说三天内通知，是不是过了三天就没戏了。
说是三个工作日内
今天都第五天了
追答你打电话去问下具体的情况怎么样了
今天第五天了，估计没戏了
应届生面试后三天内通知,第五天才通知去面谈一下。这回又说三天内通知...
不是的，有些公司在招聘人的时候要经过多轮的面试，只有公司通知说你没有达到我们公司的要求或者很委婉的表达了你没有被录取了，那样你才没戏了
HR的哪些表现意味着面试失败了?
1.面试官开小差：这种情况是最危险的，比如面试官看手机，回邮件，和身边的同事聊天说笑，或者开始发呆，此时说明他们潜意识里已经对你毫无兴趣，认为你的表现和他们的认知不符，但是因为面试礼仪，需要等你把话说完。2.面试时间过短或过长 有人说如果面试时间小于15min，往往比较危险；其实这个不绝对...
面试官的哪些表现说明你的面试基本没戏了?不会被录用?
面试官的这些表现说明你的面试基本没戏了：谈话时间、身体语言、沟通内容、经常打断你的话。1、谈话时间 正常情况下，一个场沟通充分的面试，至少要在30分钟以上（不排除某些公司有特殊习惯）。过于简短的沟通，只涉及很基础的信息交换，基本上就是面试官并不想对候选人做更多了解的信号。双方的发言时间...
HR的哪些表现意味着面试失败了?
HR面带微笑，但态度很冷淡如果你发现HR表情很轻松，没有表现出任何兴趣或者对你的回答没有任何反应，那么这可能表明他对你的进展不太乐观。因为这种表现通常表示hr已经不再对你感兴趣，从而渐渐地转移了注意力。HR提问很少，而且并不深入如果面试过程中HR的提问非常少，而且多集中在表面性的问题上，这可...
哪一种一看就是骗面试的 去面试要注意什么不被骗
7.面试时问清楚是否帮缴纳社保（五险一金）；一个月有几天假期；多久转正，转正前后的工薪多少，具体发工资时间等等。8.要你交体检费，服装费，复印费，培训费等各种费用的，一定是骗子公司。也不要相信公司帮你先出费用，以后从你工资里扣这种“好事”。9.刚毕业的实习生，不要太相信同学朋友介绍的...
应届生注意!offer不写清楚这些信息,千万别入职!
朋友前两天成功通过一家互联网公司面试,对方直接微信给她发了offer,但offer的内容很随意。 只写了报道时间,入职要带的东西。薪资,试用期什么都没写。 朋友跟HR沟通说一般正规公司offer上都有薪资和试用期等,HR说她们公司就是这样。 具体薪资试用期合同要等培训结束后再签订。 所以,朋友就很苦恼,不确定这家公司是...
面试什么情况下说明不要你
5、面试完说：我再和领导商量一下 明明是他一个人面试的，面试完却说：我再和领导商量一下，如果录用一周内给你回复之类的。当年还是应届生的'我还对此类答复抱有希望。后来才幡然醒悟，所谓的领导都没见过我，你能商量出什么结果。面试什么情况下说明不要你2 1、面试时间的长短 如果面试时间只有...
复试面试官不想录取的暗示
5、面试完说：我再和领导商量一下 明明是他一个人面试的，面试完却说：我再和领导商量一下，如果录用一周内给你回复之类的。当年还是应届生的我还对此类答复抱有希望。后来才幡然醒悟，所谓的领导都没见过我，你能商量出什么结果。复试面试官不想录取的暗示2 1、面试时长 面试时间长短跟面试成功一般...
成功面试是靠实力还是眼缘
晨旭 浙江大学硕士应届生 和一般的求职者不一样,我最喜欢的是压力面试。对于曾经有两年工作经验的我来说,压力面试其实就是与面试官最直接的交流和沟通,而取胜的关键就是要反客为主。 以我现在拿到offer的这家企业为例,经历了长达三轮的压力面试,我相信自己是通过面谈明确地告诉面试官:“你们不录用我,肯定会后...
面试官不录用的征兆
说领导开会，以后有时间再通知自己 当面试官这样跟我们说，其实只不过是一种敷衍，变相地告诉我们：我司不会录用你的！所以与其傻傻地等他们领导回来，还不如赶紧找下家公司面试。我一周内通知你面试结果 经常会听到这句话，“我一周内通知你面试结果，回去等消息吧！”真是玩得一手好套路，当面试官...
