想辞职又很纠结的原因是什么?
原因是:1、你还没有好的去处，不知道未来等着你的是什么，对未来有恐惧；2、你现在的经济条件不足以支撑你未来1年不上班生活成本，所以你害怕；3、你对这里还是心里上蛮喜欢的，只是有些点不是你能接受的，尤其是这个点出现的时候，你就特别想辞职，但是安静了，你想想又觉得挺好的！
想辞职又不想辞职怎么办
1. 你现在处于一个纠结的状态，既想辞职又不想辞职，可能是因为工作环境不佳、待遇不公或者工作压力过大。2. 勇敢地做出决定，辞职并寻找新的工作机会，这将为你的职业生涯带来新的可能性。3. 面对辞职，作为管理者，应该首先反思自身，是否有对不起员工的地方，工资和福利是否合理，并寻找改进的方法。
内心迫切想辞职离却又犹豫不决,是性格原因还是什么?
1、对自我的认识不足 首先是因为，没有真正的进行反思，没有想清楚自己要什么。正是因为对自己的内心方向不清晰，所以无法非常明确的做出决定，一直左右摇摆。2、内心对未来的不确定性很恐惧 如果离职，就代表着要去新的环境，适应新的生活，面临新的压力、新的人际和新的挑战。这一切都是非常不确定的...
工作不开心,想辞职.但心里有种不安和不舍,为什么呢?
最后，个人价值观和职业目标的冲突。有时候，我们可能会发现，当前的工作虽然不完全满意，但它满足了我们对工作与生活的平衡、个人价值观或职业成长等方面的需求。在离职的决定中，我们不得不面对是否愿意放弃这些因素，这往往让人感到纠结与不安。综上所述，离职时的不安与不舍，源于对安全感的依赖、对...
每天都想着辞职是一种怎样的心理?
一、陷入内耗 每天想着辞职，不好好的工作，这是因为你的坏情绪影响到你的行为，让你陷入内耗中，也就是我们现在所说的内卷。内耗就是自己卷自己，负面想法太多，自己把自己消耗殆尽了。英国国民级心理咨询书《蛤蟆先生看心理医生》里有这样一句话：“一种批判比自我批判更强烈，也没有一个法官比我们...
工作上一旦有辞职的念头,就很难好好工作了,真的是这样吗?
3. 除了以上原因，还有一种可能是职业生涯发展遇到了瓶颈。比如对行业的消极、对工作的厌倦等。我之前在惠普公司担任培训讲师，负责办公用品和耗品的开发和培训。我之所以离开，是因为我认为办公用品领域从发展前景上来说，应该是夕阳产业。4. 离职的焦虑来源于想改变却很难，因此会一边想逃离，一边又犹豫...
...压力没有那么大,但我对外都说不做了,现在很纠结
这种情况下，建议当事人与单位沟通，看看是否能够落实，如果仅仅是口头方面的，很难说是单位真实情况。很多时候，等到当事人想离职时，单位才觉得员工难找，因此不得不做一些承诺，可是员工留下来，单位又没有兑现。离职原因大体有以下几方面：1、感觉个人在公司发展的空间有限；2、薪酬待遇与个人期望值有...
想辞职,又怕找不到更好的工作是一种怎样的心理?
想辞职，又怕找不到更好的工作，真是一种很矛盾的心理，因为首先你想辞职是因为对现在工作的不满，但是你又怕找不到很好的工作，是因为你对自己的不够自信，认为自己不够优秀，这种心理是一种不自信的表现，所以你应该好好的去提升自己，让自己变得更加。自信 ...
想辞职又不想辞职怎么办
你在这个用人单位工作，既想辞职又不想辞职，说明你很纠结，有可能你这个工作待遇不好，又比较累，所以你想辞职。又怕辞职后，找不到工作，变成失业的状态，所以又不想辞职。我建议你还是勇敢一点，辞职去换一个新的工作，这样才会给自己一个新的机会，提前辞职，可以这样做。提前辞职，可以这样做。员...
有没有想辞职又很纠结辞职了不知道干嘛,但是不辞职又上班上的很痛苦的...
你说你想辞职，那肯定是有想辞职的原因的，这个时候你要分析你想辞职的原因到底是什么造成的？像我们通常所见的一些辞职原因有：行业\/公司\/岗位没发展前途、薪资太低、人际关系差、与直接上司合不来、工作压力大等等。你要分析这些是自己造成的还是公司的原因造成的？如果是自己的原因造成的，那对于不会...
