其实每个人都会经历这个过程。
不知道题主是不是毕业大学生，这种情况是很正常的，因为我自己也经历过。
题主可以从以下几个方面提高：
面试之前对你即将面试的公司做详细的了解，面试的时候才不会慌张
做一份优秀的建立，会在你面试中加分不少
多看一些面试视频和面试技巧的解说，虽然都是别人的东西，光看没有用，但是内化为自己的东西就有用了。
穿尽量正式的着装，这不仅可以给HR好的印象，无形中也可以增加自己的信心
多多深呼吸，练就好的心理素质
我面试失败了好几次,受到了打击不小,说我不合适,看不上我!是不是很无...
做一份优秀的建立，会在你面试中加分不少 多看一些面试视频和面试技巧的解说，虽然都是别人的东西，光看没有用，但是内化为自己的东西就有用了。穿尽量正式的着装，这不仅可以给HR好的印象，无形中也可以增加自己的信心 多多深呼吸，练就好的心理素质 ...
面试总是失败。
有的毕业生成绩比较好,这样的问题就很好回答,但对于那些成绩不太好的毕业生,可以表明自己的态度,并给予一个合适的理由,但不能找客观原因,如“老师教得不好”,显得你是推卸责任的人,同时最好突出一个自己好的方面,以免让人觉得你一无是处。 2、你如何评价你的大学生活 大学期间是职业生涯的准备期,可以强调你的...
面试最不应该出现哪种回答
当有机会面试时，面试官将会问你了解我们公司什么。如果你说不了解这家公司，面试官将会怀疑你为什么申请这个职位，是否只是为了金钱，而非职业。"以今日之技术” 格林?莫兰（Greg Moran）认为，"没有任何借口说你不了解这家公司，除非你太过于懒惰或谋划能力差劲，而这并不是一位有潜力职员所应当具备的...
为什么面试老是面不上啊,疯了
没什么，谁都会遭遇这样的挫折。我为了找到现在的这份工作，从黑龙江到青岛不辞辛苦的来回跑了两趟，四次面试失败，最后一直告诉自己要有信心和勇气，告诉自己下一次就会牵手成功，然后努力再努力，查找面试失败的原因，有针对性的找工作，终于找到了称心如意的工作！所以，遇到挫折别放弃，更不要自我沉沦，...
新入职场被欺压,是应该忍气吞声还是给予反击?
第三，新人在职场上受到欺负了，要忍气吞声还是给予反击，书本上告诉你，如果你的利益被人侵犯了，你就要努力去争取回来，可是现实中告诉你，如果你的利益被人侵犯了，那么说明你是个能力不行的人，才会被人欺负，这时候你要做的，并不是如何去反击，而是如何更快速的去提升自己，如果你的能力一直都不...
第二次面试(复试)要注意点什么?1
思路: 1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。 2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。 3、不宜说那些太抽象的座右铭。 4、不宜说太长的座右铭。 5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。 6、 参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口” 问题六:“...
面试时,公司的什么表现让你一看就知道不靠谱?
一家公司靠不靠谱，其实从很多细节就能看出来了，不管是面试还是入职，都需要自己保持谨慎，有什么不对劲可以及时止损。1. 面试官敷衍了事，一提到薪资待遇就开始“压价”、画大饼。我大学找实习的时候遇到过这种面试官，当时年纪小，被震慑到像只鹌鹑似的，完全不敢说话。人才招募是一个公司非常重要的...
找工作焦虑怎么办?
2、优化简历然后投递目标岗实际上我不赞成海投的政策，虽然说可以提高你的命中率，就好像面对一群鸟儿，你用散弹枪，肯定比你用一把手枪的命中率高。可是职位不是鸟儿，打完就完事了，你简历命中了，接下来需要去初试甚至是二面三面，面试不仅测的是你的专业能力和综合能力，更多是看你与团队是不是...
你觉得面试过程中,当出现哪些话语时,表明面试实际已经结束了?
• 面试时间过短。如果面试没聊几分钟就结束了，那大概率说明这次面试黄了。如果面试聊了很长时间，则说明有戏，因为面试官都是很忙的，不会花费时间在不合适的人身上 。• 面试官心不在焉。如果面试官在面试过程中对你表现出不耐烦、心不在焉、打断你、缩短时间等负面信号，则说明...
不符合要求为什么还叫去面试 hr打电话前简历都不看吗
第二种可能：确实不符合，随便找了借口 因为任何一个招聘广告写的那几个字，并不能决定一个人真的好不好。而是在面试的过程中不断的筛选，也许在面试的过程中跟你沟通完之后，觉得你某方面可能并不适合团队，那么以另外一种借口来拒绝你而已。所以不用太在意。第三种，有了更适合替代人选。在选择...
