自动离职,没有离职证明怎么转社保和档案的
劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门介入调查，责令用人单位改正。若用人单位的行为给劳动者造成损害，劳动行政部门有权要求其承担相应的赔偿责任。通过法律途径，劳动者可以有效保护自己的合法权益。在处理社保转移问题时，劳动者应首先联系新的工作单位或社保经办机构，说明自己的情况并提供能够...
劳动者自动离职社保怎么办
如果单位不办理保险关系转移等事项，劳动者可就此事向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。法律依据：根据《劳动合同法》第37条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”故只要你提前三日通知用人单位，则可以解除劳动...
以前单位因为没办理辞职就自动离职的不给办理保险和解除劳动合同证明...
用人单位不给劳动者开具解除劳动关系证明的，劳动者可以申请劳动仲裁，如果劳动者要求单位限期转移社保关系，用人单位没有转移的，劳动者可以要求用人单位赔偿由此造成的损失。1、总的来说，流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保...
在原单位自动离职未办理离职手续,原单位不出示相关证明,那么养老保险...
员工自动离职未办理离职手续的，原单位需到社保部门办理社保减员手续，停止社保金的继续缴纳。社保局会将停保员工的社保账户临时封存，待在同一社保统筹地新就业时开户续交即可。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，...
自动离职没有离职证明能让你转社保吗?社保转移怎么办理流程?
一、自动离职没有离职证明社保能转的，停保了就可以转的;公积金停了要自己去公积金处转到银行就可以全部拿到的。二、离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。三、离职证明用途：1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;2、证明...
自动离职没办手续社保怎么办
不正常离职原公司会自动停止劳动协议合同，离职后原单位会在次月停缴劳动者的社保。找到工作后，直接转到新的公司（只需带上养老保险接续卡到原单位所在地的社保中心办理转出手桥桥谈续，如果找不到接续卡，可到当地社保中心补办），其他的事情都由新的公司办理了。消樱 一、不办辞职手续怎么办理社保...
自离不办手续社保怎么办
法律主观：在公司自离, 社保怎么办 1、原单位应该已经不为你缴纳社会保险了，那么应该已经从原单位社保账户里将你移除，那么新单位直接增员，把你加入新单位即可； 2、如果是跨地区转移，应该就需要原单位的离职证明或盖章。员工在公司自动离职后即解除了 劳动合同关系 ，公司没有再为自离人员交社保金...
属于自离,没有离职证明怎么办?
一、回原单位补办离职证明 原单位开具离职证明是其本身的义务，离职员工有权利要求原单位出具离职证明。如果原单位坚决不出具离职证明，离职者可以向劳动监察大队投诉，由该部门责令原单位整改，也可以直接申请劳动仲裁。一般情况下，只要是正常离开的话，原单位都不会拒绝出具离职证明的，即使一开始丢了，去...
离职公司不给开离职证明怎么办?
\\x0d\\x0a\\x0d\\x0a用人单位有义务为劳动者办理离职手续，结清工资出具离职证明。\\x0d\\x0a\\x0d\\x0a第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。\\x0d\\x0a劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人...
离职证明不给开怎么办?
三是合同未到期你申请离开公司，这种情况公司也要出证明说明是你因个人原因已和公司解除劳动关系，这种情况不能拿证明到社保部门办理失业登记领失业金的。如果公司一直不同意为你出解除劳动关系证明，你可以向劳动仲裁部门提出申诉，要求他们出。公司因为我自动离职不给我开离职证明怎么办?(律师呼叫中心邀请...
