公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为、称职的，按照国家规定享受年终奖金。本回答被网友采纳
乡镇公务员和乡镇事业编待遇有差别吗
关于乡镇事业单位编制人员和公务员的工资问题，全国各地可能不同。但山东省乡镇事业单位的人员待遇和公务员待遇本质上区别不是很大。现在最大的差距就是在于前途和车补。公务员科员的车补550元。而事业单位人员现在还没有车补，就是这个差距。公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的，公务员是行政...
乡镇里面的公务员和事业编制有什么区别
在工资待遇方面，公务员的收入要高于事业编制的收入。以刚入职的乡镇公务员和事业编制人员为例，公务员的收入大概在五千左右，而事业编制人员的收入大概在三千多，即使加上个人绩效扣除的部分，也就在四千左右，因此，从收入上来看，乡镇公务员就比事业编制要高出许多。即使在后期的工作当中，乡镇公务员也有着...
请教各位,同样在镇政府,事业编和公务员待遇有差别吗
2、待遇、地位不一样：这点在很多地方都有体现，一般来说，在体制内的行政或事业单位中，行政编制地位、待遇，这里所说的待遇包括工资、福利、升迁机会。而三者的稀缺程度也是依次递减，行政编制最少、最稀缺，事业编制多。这两种编制很占资源。所以严格限制其数量。但事情有需要那么多人做，so：企业编制...
事业编制和公务员的工资待遇差多少
但同级别的公务员待遇要比事业编高很多，一般来说要比事业编要比公务员高一千块左右，两方面:到手工资高500左右，车补高500左右。大部分事业编是没有车补的，只有公务员才有。 如果仅仅在薪资待遇上只有一千块钱的差距，那还能忍受，以后的发展和薪资差距只会越来越大。2.晋升路径。这才是事业编人员...
公务员和事业单位员工的工资差别大吗
刚参加工作时工资相差不大，但是从身份上来说政治前途公务员要好很多。在随后的工作中，公务员只能通过提拔级别来长工资（其他调资不说），走上领导岗位，事业编制的话，管理岗位也可以通过提拔级别来涨工资，但是很难，而且职位少，空间小，永远是干活的。专业技术职务，只能通过提升职称，与单位聘用的方式...
刚进去的公务员与事业编工资差距大么
在事业单位挂职锻炼过，带教老师这样跟我说的，事业单位的各种金是单位一部分自己一部分，跟企业差不多的，但是具体交的比例跟企业有没有区别我就不知道了；但是公务员的所有的税金都是国家交的，他如果工资8k那到手就有8k。。我们当时的单位有公务员编制和事业编，事业编的人每年都在考公务员想转过去...
在乡政府工作,是事业编制,有前途吗,工资和福利怎么样?
1、如果你是本科毕业第一年拿到手的工资应该在1500+左右。2、一般来说公务员编制比事业编制好。不过你提干之后就是公务员身份了。原则上事业单位的工作人员就该是事业编制人员，副科以上的人员就是公务员身份，有些是早年在公务员身份登记的时候成为公务员身份的。3、转正定级之后你拿到手的工资应该多一百多块...
事业单位的工资和公务员工资一样吗?
一、工资的来源不同 公务员编制就是单位工作的正式人员，其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。事业编制人员缴纳失业保险、公务员编制人员不缴纳失业保险。二、工资待遇差距大 事业单位人员的工资并不如公务员稳定。而且由于经费限制，除参公单位外的其他单位，工资待遇普遍要...
事业编和公务员工资差多少啊?
您好，中公教育为您服务。你好，国家公务员的都是行政编制，地方公务员的有行政编制和事业编制、还有合同工、勤杂编制等，事业编制和行政编制工资差别主要看地方财政，一般事业编制参考公务员系列的85%，祝你成功！如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
公务员和事业编发工资是同一个单位发吗?
公务员和事业编发工资不是同一个单位发。公务员和事业人员实行两种不同的工资体系，其根本原因是和他们各自的职能定位相关：公务员是管理人员，承担的是行政管理、监督等职能。而事业人员是服务人员，承担的是公益服务职能。双方工资标准的依据也不同。
