中华人民共和国社会保险法 第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
如果是本人主动和原单位解除劳动合同的,并在原单位缴纳失业保险金已满...
是原单位没有及时停保，可通知原单位进行停保。员工已经和单位解除劳动关系，那么原单位就应该及时给员工办理社保转移或者停保手续，如果在十五日内单位还未办理停保手续的话，员工可以通知单位办理停保，单位拒绝的话可以向人社局投诉。详情可拨打12233进行咨询。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或...
在职人员解除劳动合同可以领失业金吗
1.失业前已参加失业保险并缴纳失业保险费满一定期限；2.非因本人意愿中断就业；3.已经办理失业登记，并有求职要求。对于在职人员来说，如果其主动提出解除劳动合同，则可能不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，从而无法领取失业金。但如果是因为用人单位的原因（如裁员、合同到期不续签等）导致劳动合同解...
个人与公司解除劳动合同还可以领取失业金吗
个人主动与公司解除劳动合同的不能领取失业金，就算在解除劳动合同前缴纳失业保险的时间已满一年，可是，领失业金的话还要求当事人必须是非本人意愿中断就业，主动离职显然不符合非本人意愿中断就业的要求，所以不能领失业金。一、个人与公司解除劳动合同还可以领取失业金吗?个人与公司解除劳动合同不可以领取...
自己辞职的,合同也解除了,能领失业金吗?交保险交了2年多了
如果劳动者是主动辞职的，是不符合领取失业金条件的，是不能领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要...
失业前用人单位和本人缴纳满多少年
如果是员工主动和用人单位提出解除劳动合同，无法领取到失业金；2、 失业保险至少缴纳一年以上。领取失业金的月数和缴纳失业保险的年限有很大关系，规定是必须缴纳一年以上的失业金；3、 需要办理失业登记和求职登记。被迫和公司解除劳动合同后，我们需要在7日内到当地的就业局办理失业登记，并且办理好求职登记...
失业金一年后还可以申请吗
四是被用人单位解除劳动合同的。五是劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的。六是法律、法规、规章规定的其他情形。希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请咨询专业律师。【法律依据】：《社会保险法》第五十一条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金...
我辞职一年多了还能领失业保险吗?
如果自动辞职是根据《劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的，可以申领失业金，如果是其他情形，则不能申领。已经过了一年多，无法申领失业金。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1...
失业保险金交满一年但是中途断过可以领吗?
累积缴纳满一年失业保险，即可申领失业保险金。一、根据我国《失业保险条例》第十四条的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取...
失业保险缴费满一年,但不到一年时单位解除了合同,可以领失业金吗
失业保险要缴费满一年后才能领取失业保险，如提前解除劳动合同，失业保险未满一年则不能领取。1、享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上...
协商解除劳动合同,可以领取失业保险吗
用人单位违法解除合同，之前用人单位和职工缴纳失业保险费满1年，进行适用和求职等级，可以领取失业保险金。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已经进行失业登记，并...
