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是税前3000~想知道税后是多少？
3000扣了五险是多少
3000工资扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元，五险一金按16%缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，公积金5%，因地区规定可能略有差异）为480元，扣除五险一金后剩余工资为2520元。五险的好处：1、缴纳五险一金能少缴税。根据现行规定，个人按规定的比例缴付的基...
扣除五险到手3000算多少一月
1. 3000元工资扣除五险一金后，每月实际到手工资为2520元。假设劳动者月应得工资为3000元，五险一金按16%的比例缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、公积金5%，具体比例可能因地区规定而异），则每月需缴纳480元。扣除五险一金后，剩余工资为2520元。2. 3000元工资五险扣除金额一个月一般来说...
3000扣了五险是多少
3000元扣除五险一金后，实际每月到手的工资是2520元。在3000元月薪的情况下，五险一金共计扣除480元（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，以及住房公积金5%），剩余工资为2520元。五险的好处包括：1. 五险一金可以减少个人所得税的缴纳。根据现行税法，个人按规定的比例缴纳的基本养老保险费、基本医疗...
三千工资,交完五险一金剩多少
如果按3000的工资作为缴纳的基数，养老保险公司需缴纳3000x0.12即360元，个人需缴纳3000x0.8即240元；医疗保险个人缴纳3000x2%即60元，公司缴纳3000x8%即240元，失业保险个人缴纳3000x1%即30元，公司缴纳3000x2%即60元；工伤和生育保险都是由公司承担，各自按1%缴纳，工伤缴纳3000x1%即30元，生育保...
我的工资是3000扣除五险一金实际每月到手的应该是多少钱啊?_百度知 ...
3000工资扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元，五险一金按16%缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，公积金5%，因地区规定可能略有差异）为480元，扣除五险一金后剩余工资为2520元。所以如果感觉工资比较少，这是因为工资已经扣除了五险一金，所以实际到手的钱就...
...我想问一下一个月工资3000,要扣掉多少公积金,多少保险,最后还能拿多 ...
因为基数的下限肯定比你的工资低，单位为了尽量少缴，都是按照下限给你上缴，2012年的下限是1884元，也就是说，你的公积金应该是1884乘以8%，为150.72元）那么你的五险一金大概是3000X11%+10+150=490。那么你拿到手的应该是2510元。有什么不清楚的，请追问 清楚的话，请选择为满意答案 ...
工资3000含五险一金
扣除五险一金之前约3570元。扣除五险一金之后月工资3000元，五险一金个人承担比例为应发工资16%（基本养老保险8%，基本养老保险待遇2%、失业保险1%，公积金5%。其中医疗保险和公积金因地方规定可能略有不同），扣除五险一金之前的工资=3000÷（1——16%）=3571元。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手...
扣除五险到手3000算多少一月
3000工资扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元，五险一金按16%缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，公积金5%，因地区规定可能略有差异）为480元，扣除五险一金后剩余工资为2520元。一、3000工资五险扣多少钱一个月一般来说，如果工资是3000，那么五险扣的就是最...
北京基本工资3000扣完五险一金剩下多少钱?基本工资4000呢怎么算的
在北京3000元扣五险一金的话还剩3000*（1-0.225）=2325.4000的基本工资就是4000*（1-0.225）=3100 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
3000五险一金交多少钱一个月
你自己缴纳8%（以上为国家统一标准，各地区根据实际适当调整）你自己每个月为你缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10元按照以上规定计算，一个月3000交完五险一金还剩：3000-3000×19%+10=2420元 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
