新郑富士康旷工三天自离是不是会收到自离通知短信，跑自离单就有工资？麻烦清楚一点的人回答，谢谢啦，我
新郑富士康旷工三天自离是不是会收到自离通知短信，跑自离单就有工资？麻烦清楚一点的人回答，谢谢啦，我们两个人工资呢！害怕到时候没有工资，我们还没有干满3个月，
当你收到短信后就可以去跑自离单了。单跑完是会给工资的。这个不用担心。
只是每个事业群结算时间不一样，有的是跑单完7天内结算，有的是发薪日结算。追问
不会扣钱吧
追答不会，上多少天班发多少钱。加班扣不扣就看你们部门给你提报没有，提报审核完就可以了。
自离富士康是不会给你发短信的，亲身经历，等你自离了，厂牌消磁了你连大门都进不去
新郑富士康旷工三天自离是不是会收到自离通知短信,跑自离单就有工资?麻...
当你收到短信后就可以去跑自离单了。单跑完是会给工资的。这个不用担心。只是每个事业群结算时间不一样，有的是跑单完7天内结算，有的是发薪日结算。
新郑富士康连续三天旷工后可以直接办自立吗
连续旷工三天就属于自离了，第四天就可以去跑自离单了，如果不跑自离单就没有工资的。如果不跑自离单就没有工资的，一定要跑自离单。人品好的助理会教你怎么跑单的。注意助理报自离的这一天你厂牌还有效，第二天你的厂牌就亮红灯了，所以要把握好时间，别造成不必要的麻烦。
富士康自离有工资吗流程是怎样的
1、富士康规定：连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离。想自离按规定可连续三天不上班。2、三天后收到富士康发的自离的短信，然后直接去人资处。3、领取自离单后，请认真填写资料，并按规定退静电服、静电手环等所领取的一切物品即可。工资会照常发放。
在富士康上班旷工三天直接走有工资嘛
旷工三天会收到自离通知短信，收到短信后要跑单后才有工资，不跑单是没有工资的，一年之内过来跑单都可以的
富士康旷工三天后多久收到短信
富士康自离手续如下：1、如果你准备好自离，就在第二天不去上班。等待三天。（富士康规定：连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离）2、在第三天会收到富士康发的自离的短信。收到短信后直接去人资处即可。也就是一站式服务大厅。3、领到自离单后，请认真填写资料 ...
富士康报备离职但是旷工
是自离,不是旷工。富士康规定,连续旷工3天,或一个月内累计旷工4天算自离。自离第3天你会收到短信通知你办理手续,连续旷工三天或者三个月旷工四天就是自离。自离后如果不签自离单就不会发工资。你旷工两天还在发工资的时间内,所以会发你工资,但如果你不跑自离单,那你这个月的工资就没有了。以后再次...
成都富士康连续旷工三天人资部会短信息通知吗
旷工三天就可以收到通知单，如果你更改过手机号则就不能收到短信通知单。连续旷工3天或三个月内旷工4天就算自离。你就可以去员工服务中心办理自离手续了，一般员工服务中心会教你怎么办理。富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立于中国台湾省台北市，总裁郭台铭。现拥有120余万...
富士康干了三天自离了有工资吗
旷工三天后自动离职的员工应当获得工资。根据相关法律规定，员工旷工期间虽然可能面临工资扣除的情况，但离职时仍应确保工资和经济补偿的结算。在正常解除或终止劳动合同的情况下，用人单位必须一次性付清员工的工资。离职手续办理时，工资和经济补偿的计算。在办理离职手续时，员工的工资和经济补偿金应一次性...
富士康自离有工资吗流程是怎样的
详细流程包括：1. 富士康规定，员工连续旷工三天或三个月内旷工四次，将被视为自动离职。若员工选择自离，需按照规定连续三天未上班。2. 在旷工三天后，员工会收到富士康发出的自离短信通知，随后应直接前往人资部门。3. 在人资部门领取自离申请表后，员工需详细填写个人信息，并依规定归还所有领取的物品...
新郑富士康连续旷工三天,什么时候会通知我办离职单,知道的朋友说一下...
一般旷工三天以后，人事部门会给你打电话让你回去办理离职手续的，如果电话打不通，紧急联系人也联系不上会给你寄挂号信的，挂号信签收三天以后，你还不去办离职，则视为自离，会冻结发放你的工资的。所以，既然不想干了，就主动去辞职吧，耗着也没意思，而且没有办理离职，你后面找工作也麻烦，你...
