自愿学习,按时上下班用人单位是否需要发放工资?

如题所述

你好,如果是与用人单位签订了书面的用工协议,单位是必须按时足额发放工资的。但根据你的表述是自愿参加学习工作技能,那么即便你按时上下班(应当为按时上下学),单位也是没有义务给你发工资的。
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第1个回答  2021-04-11
只要按时上下班,用人单位应该按时发放工资,如果拖欠工资,可以去当地劳动局监察大队举报或申请劳动仲裁。
第2个回答  2021-04-11
按时上下班就是说你没有完成自己的本职工作,在工作时间是在学习,这种情况下单位也应该发放工资,只是你的效益工资可能会少点,希望能帮助到你!
第3个回答  2021-04-11
你说的这个情况是不是公司派遣你去学习的,要是不是的话这就是个人行为,跟公司无关。但你没有耽误工作,工资是正常发放的。但你学习是没有另外补入的。这样跟你说你能明白吗。
第4个回答  2021-04-11
工作时间需要完成自己的本职工作才可以,用人单位不可以给你发着工资干你自己的事情。

自愿学习,按时上下班用人单位是否需要发放工资?
你好,如果是与用人单位签订了书面的用工协议,单位是必须按时足额发放工资的。但根据你的表述是自愿参加学习工作技能,那么即便你按时上下班(应当为按时上下学),单位也是没有义务给你发工资的。

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