我和我女友关系很好。
她1年前有个男同事,经常喜欢惹惹她。我女友比较喜欢玩。当时也没在意。现在那个男同事开始奋力追她。他采用高调形式来追。就是说,一开始,他大声喧哗她跟他是男女朋友。起初我女友也是玩玩。后来就不对了。几乎所有同事慢慢的被他的言论带过去,都认为他们确实是一对。我女友根本就不喜欢他。只是想多一种在单位里被关心的感觉罢了。她跟他根本不可能。所以当她默认了他的言论之后,基本上是答应了他的要求。但是她要求他不能管住她,不要高调的做事情。
那个男同事答应了。
她是想采取了躲避的方法。慢慢的会好起来。那个男的确实乖了很多。但是总要求每晚打电话给她(但因为我每天晚上都要和女友聊天,所以他打不进来)。下班等她。有次我女友下班,全公司的人都知道他在等她,后来我女友睬都不睬他就走了。有时他会摸摸女友的头发,但每次她都可以躲避。
这点她做的对。她说她一直在忍。不过似乎惹火了他。
我担心她工作上他会找她的茬。
他是一个很痞子的人。别人根本不喜欢,他就死缠烂打,制造谣言。甚至都说他们明年就要结婚!!! 现在什么人都有。皮很厚很厚。
我该怎么办。如何帮助女友。我现在的策略,就是我想告诉女友,让她快点跟他说清楚。这样对她和他都不好。
大家说,我该怎么办?
我现任女朋友被一个有暴力倾向的渣男缠着我女朋友很烦应该怎么样让他...
这种就是觉得你女朋友太软弱一直欺负不放而已,最好的方式就是删掉他的一切的联系方式,尽量避免在碰到他,眼不见心不烦,时间久了见不到,他自己也会觉得没意思不再纠缠了,如果闹的厉害了就报警呀,扫黑除恶的关键时候,拉进去关几天就老实了。
我女朋友在她的单位总被骚扰,我该怎么办?
第一种,故意去单位去秀恩爱给那男的看,越恶心越好的那种反而效果越好,亲吻?拥抱?还是挑逗性的小动作,总之无论谁看到以后都会收敛很多的,大多数的人都会觉得再纠缠下去也是比较没趣的,所以自然而然就会放弃了再次纠缠的想法了 。第二种,直接面对面的交锋,女朋友有你一个男朋友了,不允许再有...
总有个男的缠着我女朋友,像苍蝇一样挥之不去,怎么办
我觉得你们大可以平常对待,不要把那个人做的什么太往心里去,电话该接的就接有多少个接多少个,心情好就应答几句,心情不好就一接就不说话,他挂了再打也继续接,给他打累为止,你的女朋友如果和他在同个地方也不用做出什么太刺激的事,冷漠对待就好,她如果越是看到他那样然后严厉拒绝啊什么的,...
我一个女朋友被一个男的缠着。天天打电话。烦都烦死了。跟他说什么都...
要么让他周边的朋友或同事转告你的决心,让他们帮你劝劝他,否则就告诉他单位的领导。如果他仍执迷不悟,说明他真的很在乎你,你可以试着先接触一下再做决定嘛,毕竟有男人追也是一种自豪的事情嘛。祝你好运!
女朋友被别人纠缠时,你会怎么做?
我真的遇到过这种事情,我的女朋友因为是一个比较善良可爱的人,有的时候就会被别人纠缠,或者是追求这个时候我通常都挺身而出,告诉纠缠者,她已经有了男朋友,让他放手,并且明确的表示我的女朋友不喜欢他的这种行为,你只要果决,勇敢的表达出自己的想法,这件事情也就非常好处理。
我的一个男同事最近总纠缠我,我该怎么办啊。
你就直接和他说:我对你这种人没兴趣! 以后请你不要骚扰我! 这种人你不能给他机会 一定要坚定冷淡的对待 你不用怕甚么 这只会成为他控制你的武器 你越担心这些 他就越是起劲 所以你一定要坚决的拒绝他
有个男的一直纠缠我女朋友,我该怎么办?
是我的话我要把他暴打一顿,感觉有点严重。还是先用文化人的解决方法来吧,跟那个男的发消息聊几句,让他不要再继续纠缠下去了。她现在是你的女朋友,你不想让她一直遭受别人的烦恼,如果你们现在不是男女朋友关系,那么你大可以放心追,但是现在不一样了,她是我的女朋友。所以请你适可而止,请...
我女友被单位里的那个男同事缠着了骚扰了,我该怎么办?
要是真心的,就出来跟我拼命了,更坚定了她对我的信心。兄弟,关键时刻就跟战场上一样,你心里一害怕,没了杀敌的勇气,你就是被杀的。我只是个比喻,但人性的弱点就在此,你跟那个男 的要么有个了结,要么让你女朋友换单位,男的纠缠女的,迟早会出事的,再拖下去可能就没你的戏了。
女友因为性格原因总有人纠缠她,我该怎么阻止这些人?
所以你自己要弄明白,到底是你女朋友在给别人机会,让别人缠着她,让别人误以为追求她有希望,还是说真的是她自己的性格决定的,她不会拒绝人,或者是她根本就不会拒绝他人。后者的可能性我觉得比较小,因为真要是如此,她就应该是对那些男生很冷,让对方感觉一点希望也没有,这些男生缠她两次发现没...
我的女友被上司性骚扰了该如何处理
1.保留证据,如果有的话,一旦情绪失控可以诉诸法律,一定要注意证据的保留。2.如果情况不太严重,只是一些语言上的骚扰,建议辞职吧,跟着这种上司本身就没什么前途。3.如果工作待遇很好舍不得,这就看你们的选择了,知道温州的女秘书事件吧,那是教训,对这种事情,不要因为对方是领导就半推半就不正面...