北京五险一金的基数怎么算?
北京五险一金的基数是:职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。比如如下:1.养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%。2.医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%。3.失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0...
北京五险一金缴纳标准是什么?
五险一金每年的缴纳标准都会有调整,缴纳金额等于缴纳基数乘以缴纳比例。北京五险一金比例为养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳10%,个人缴纳2%;失业保险单位缴纳1%,个人0.2%;工伤保险单位缴纳0.48%,个人不缴纳;生育保险单位缴纳0.8%,个人不缴纳;住房公积金个人和单位共同缴纳5%-12...
北京五险一金基数怎么算的
个人缴纳比例2%+3元大病统筹失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费住房公积金:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例12%2、北京五险一金缴费基数(1)社保缴费基数北京市在职职工,...
北京缴纳五险一金的最低基数
北京缴纳五险一金的最低基数如下:1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资600%的,以当地上一年职工平均工资的600%为缴费基数;3、职工工资在300%—600%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴...
北京五险一金一月多少钱计算?
对于参加基本养老保险和失业保险的职工,其缴费基数下限应按照北京市上一年度职工月平均工资的40%计算。据此,调整后,这两个险种的最低缴费工资基数为2317元。而对于参与基本医疗保险、工伤保险及生育保险的职工,其缴费基数下限则需参照北京市上一年度职工月平均工资的60%来确定。按照这一标准,这三个...
北京五险一金如何缴纳基数
一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。二、五险的计算:1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30...
北京五险一金最低档交多少钱
在现行基础上平均每档上调110元,同比增长10.3%。需要提醒的是,北京市五险一金最低标准的计算方法如下:京市五险一金最低缴费金额=北京市五险一金最低缴费基数北京市五险一金缴纳比例其中,北京市五险一金缴纳比例如下:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例9%+1%,...
北京五险一金自己交多少钱一个月
在北京,五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。个人缴纳比例为养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%,而工伤保险和生育保险由单位全额缴纳。具体的社会保险缴费基数有上限和下限,根据个人上一年度的月平均工资来确定。以个人工资总额乘以11%的比例计算,即可得出个人应缴纳的五险费用...
北京五险一金缴纳公式
五险一金计算公式:五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和...
请问北京五险一金的最低基数是多少
五险一金最高标准为:以北京为例:1、养老保险最高缴费金额,单位为 4826.19元、个人为 2032.08元;2、失业保险最高缴费金额,单位为 203.21元、个人为 50.8元;3、工伤保险最高缴费金额,单位为根据行业确定、个人不用交;4、生育保险最高缴费金额,单位为 203.21元、个人不用交。以此类推五险一...