在国企中当临时工和在私企中当员工的工作经历会被写入人事档案吗...
如果是正式签订合同的员工，而且所签公司档案工作管理规范的话，是会将你在该单位工作期间生成的一些材料（如干部履历表、工资材料等）放到你的人事档案中去的。如果是临时工这些，我就不太清楚了。而且有些私企人事档案管理不规范，没有人事权，你在这些私企工作期间，档案可能会挂靠在人才服务中心之类的...
临时工的工资可否按正式工一样发放
临时工的工资可以按正式工一样发放。企业因雇用季节工、临时工、实习生、返聘离退休人员以及接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应区分为工资薪金支出和职工福利费支出，并按《企业所得税法》规定在企业所得税前扣除。其中属于工资薪金支出的，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣...
开除实习生和开除临时工有什么区别么
实习生是没有合同关系的；而临时工的还是有事实合同关系的，尽管这个合同是临时期限的。
实习生工资是日结还是月结
实习生的工资一般都是月结呀，还只有临时工的工资才会那节，一般其他情况下都是月结。
实习生的收入是按工资还是按劳务费
这表明，实习生的工资是作为企业工资薪金总额的一部分，用于计算企业所得税前的扣除。进一步的财税规定（2012）第15号明确指出，季节工、临时工、实习生等的费用，包括实习生在内，都应视为工资薪金支出，纳入企业的工资总额计算。这进一步证实了实习生的收入性质。而国家税务总局在2015年的第34号公告中，...
在神火上班,正式工与临时工在实习期间工资有什么不同?是不是临时工在...
一般来说，实习期的工资是实习期过后的80 至于你们正式工和临时工的待遇，我认为肯定是有区别的，正式工待遇会比临时工好 也就是说，如果你是临时工的实习期的话，就是第一档待遇里打8折
做一个背锅的临时工是一种什么样的体验?
在机关事业单位当临时工的体验，非常不好，我刚开始就是在机关事业单位当临时工，不是正式的，当时干的活特别多，而那些正式的职工干的活就特别少，所以心理上会有非常大的不平衡感，为什么我挣了这么少的工资而那些正式职工干的活那么少却挣的比我高。
临时工工资计入什么科目
1、企业雇用临时工与正式工所支付的薪酬均属工资薪金,在支出时可都以工资单的形式体现."临时工工资"也应计入"应付职工薪酬"科目.2、并且作为计提福利费、职工教育经费、工会费等的依据.国税总局公告2012年第l5号明确:接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用,应区分为工资薪金支出和职工福利费支出.3、这...
单位招工都是劳务派遣干正式工的工作,工资比正式工低是为什么?
据我了解，这位同事的工资是由第三方（劳务派遣公司）发放的，工资水平只有正式员工的一半左右。但是单位的正式员工却透露说，临时工的工资水平和正式员工的工资水平是一样的。也就是单位发放给临时工的工资与正式工相同，只是单位发放的工资是经由劳动派遣公司转给临时工的。不得不说，这个差价赚得真容易...
临时工和中介派遣的实习生签署的合同性质一样吗?派遣员工离职是怎样的...
不一样、临时工是厂里忙的时候，厂里会让劳务给他们厂方输送的一些短期工。就是：半月到一月的时间！然后结清工资。实习生是那种职业技校方面的人去厂里实习，实习时间大概在三个月到半年左右！工资跟厂里的员工一个日子发工资，实习生的工资和长期工的工资是不相同的。满意请采纳 ...
