在工厂宿舍与人发生口角,对方先动手打人,双方都有轻伤,现厂里开作开除处理,这样合理吗?

是对方先动手,且下手很重,我不得不反抗,工厂不问原由将我俩一并开除,我觉得很是冤,请问怎么办?

第1个回答  2012-12-28
开除是不合理的。应该视情节轻重,按找厂规处理!你们可以咨询律师!
第2个回答  2012-12-28
开就开了吧,哪不能留爷,反抗是一定要的
第3个回答  2012-12-28
向单位说明原因,如果单位拒绝。可以向劳动仲裁部门申诉。
第4个回答  2012-12-28
可以找劳动仲裁处理。
第5个回答  2012-12-28
先报警处理,然后找劳动部门解决工厂问题

在工厂宿舍与人发生口角,对方先动手打人,双方都有轻伤,现厂里开作...
不合理,最好的办法是解决对方的矛盾,可以让你们相互道个歉,然后向全厂做出检查,也可以扣工资

单位里打架对方先动手还手后我被打成轻微伤单位开除我俩人合理吗_百度...
根据问题描述,往往是合理的。单位对于过错方的处理多是会出现问题描述的情形,即不分谁对谁错,两个人的行为违反了单位的纪律,为了显示公正严明的处理结果,因此各打五十大板。所谓不偏不向,均给予处分,情节严重者直接给予开除,因此说是一种正常的现象。文明的重要性 文明本就是人类所独有的一个词...

与人发生口角,对方先动手,我还手了,双方都有伤,对方医院诊断鼻梁骨骨折...
但轻伤属于可公诉也可以自诉的案件,如果公安不介入、你能积极赔偿对方谅解不追究的,就可以免除刑事责任不被定罪和判刑。(2)如果不构成轻伤、只是轻微伤:你没有刑事责任,不会被判刑,但可能被给予治安处罚、同时还要赔偿对方的损失。2、你是否构成轻伤:(1)要经法医鉴定、有司法鉴定结论。(2)以...

工作中发生争吵对方先动手,老板向着对方怎么处理?
一、发生口角打架对方先动手该怎么处理?对于一般互殴行为,在没有造成大的伤害情况下,先动手的人可能承担的责任大一些。但造成伤害结果的,就会按伤害结果来进行处罚,先动手挑起事端的行为只是法官酌情考虑的一个情节。双方因民事纠纷而引起的打架斗殴,需要根据双方的过错来承担民事赔偿责任,一般来说,先...

对方没事找事先动手打人后还手导致双方均是轻微伤警察处罚双方罚款200...
合法,现在的法律规定,双方打架不管谁对谁错同样罚款200元,至于没事找事的先动手的给以说服教育,给伤者赔经济损失这就义为着不能打架

邻居先闹事,升级到对方先动手打人,双方轻伤,可对方故意在医院住半月...
第一,阁下所指轻伤,是否由法医部门或具备司法鉴定资质的机构根据《伤情鉴定标准》确认的轻伤。如果是此类轻伤,则属于刑事案件,是公诉案件范畴;第二,刑事案件中,因何事由发案,不影响罪名的构成;第三,综合以上两点,对阁下的建议是:1.此案达到刑事案件立案标准,则必须依《刑事诉讼法》实施案件...

对方先动手打人,自己还手,这样造成两人都伤了,伤情差不多,报警后,警察...
如果伤情不严重,应该是按一般的治安案件处理,罚款、拘留。是谁的责任,不能简单看是谁先动手,要看具体的伤情、地点、动因、事由等。1、《公安机关办理伤害案件规定》第二十九条规定,根据《中华人民共和国刑法》第十三条及《中华人民共和国刑事诉讼法》第十五条第一项规定,对故意伤害他人致轻伤,情节...

双方打架,对方先动手,都有轻微伤,怎么处理
打架造成轻微伤,一般进行行政处罚,并且判处经济损失。如果报案后,公安机关应当受理,如果造成轻微伤,应当对打人者治安管理处罚。并且应当处治疗费、误工费、护理费、交通费。

...对方二个人先动手我方就一人都有轻微伤,对方先去鉴定轻微伤我方没去...
因此,如果没有办法达成调解的,那么就只能按照行政上的治安案件追究责任,三个人都可能受到行政处罚,具体来说,因为对方是两个人动手的,可能受到的处罚更重一些,可能处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款,而因为这边是后还手的,可能处罚比较轻,为“处五日以上十日以下拘留,并处...

双方发生口角那方先动手 我又还手事后发现身上很多伤 这该由谁来负责...
二、如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。若公安机关不予立案,可以向人民法院提起刑事自诉,要求追究打人者的刑事责任。不管是公诉还是自诉,都可以同时提起附带民事诉讼,要求对方赔偿医疗等费用。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑...

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