老板那天私下和我谈话,他说如果你工作压力实在大的承受不了的话,要提前和他说,他好找人,他说的这句话

老板那天私下和我谈话,他说如果你工作压力实在大的承受不了的话,要提前和他说,他好找人,他说的这句话让我很难理解?

第1个回答  2013-09-22
想开除你了?追问

是吗,可我还在继续上班呢?

他是不是想让我自己走人呢?

追答

是想给你面子啊。让你自己走,或者说好好干

追问

对啊,他说了要我好好干,他不会亏待我,还说了,他知道有人故意为难我,叫我不要放心上,我就更不理解了?

老板那天私下和我谈话,他说如果你工作压力实在大的承受不了的话,要...
说你压力大承受不了,这就说明你的工作表现现在与以前比有退步了,在私下场合里说,说明他还是很顾及你的面子,不想让你在员工面前失去威信。要提前和他说,这说明他还没有适合接替你的人选,也许你工作不怎样,但目前应该还差强人意。你应该实事求是,确是工作心有余力不足,不妨减点工作,轻装上...

领导说有困难可以跟他说,是什么意思?
一般来说,领导说员工遇到困难可以随时找他商量,这显示出一定的信任、开放、倾听和互助意愿。这有助于领导更好地把握员工与工作实际,也方便员工在工作中获得需要的协助和支持。同时,这也鼓励并期待员工提供反馈与建议,实现良性互动、共同进步。总之,这句话背后所蕴含的意思深远,关系到组织文化氛围的形成与...

老板过于信任自己,可是自己的工作能力不足,这时候该如实向老板说吗?
一、能力不足应该如实向老板明说吗 工作能力不足,实在撑不下去了,就别在那硬撑硬撑着,硬撑着你也不会有好结果的,工作能力不足,一定会对自己的工作产生不好的影响,必须得找你领导坦白的好好沟通一下,如果不能承认自己的能力不足,而苦苦的撑着,这是一种心理扭曲的表现,迟早会出现问题的,...

领导跑到老板面前说自己给他工作加大了压力啥意思嘛?
你给领导增加了很大的工作压力,你可以向领导去交流沟通,告诉他为什么给你那么大的压力,和领导多沟通,多交流,缓解你们之间的矛。

在职场心态崩了,该和老板倾诉吗?
一,如果是因为职场问题导致心态崩溃,可以和老板倾诉在职场如果是因为职场当中的琐事或工作上的业务所导致自己心态崩溃,根据情况而定可以选择和老板倾诉。因为当自己的工作压力过大时确实会影响到自己的心态和工作效率,在这样的前提下与自己的老板或上司沟通,可以有效的保证自己的烦恼被解决,自己所担心的...

老板说这话什么意思 在这里无形的工作压力比较大,跟在我后面都很累?
他这句话的意思就是提醒你,你的人际关心处理的不是很好,你要注意,另外你要注意工作效率的同时,多考虑同伴的感受,换位思考

工作压力很大,怎么与老板沟通工作压力大的问题?
最好的沟通时间,其实是在午餐时间。因为在这个时间里,人是比较放松的,可以谈些轻松的话题,当然也可以谈些工作上的事情。带着方法或者解决方案跟领导沟通,建议在沟通前自己至少想出1~3个解决的办法,如果能尝试一下也可以,这样能节约不少时间,而且很积极做事也会被领导表扬。至于工作上的问题和...

工作太多、压力太大,该如何跟领导说呢?
实话实说即可压力人人都会有,生活中的压力更是无处不在。工作太多可能会导致不能按时完成,压力太大可能会导致无法顺利完成工作,若不及时和老板说明,给老板心中留下不好的印象是小,耽误了工作事大,因此丢掉饭碗也是很有可能的,因此该说就得说,实话实说,对得住自己,也对得住领导即可。当然,与...

工作压力很大,怎样与老板沟通工作压力大的问题?
1.当你和领导谈话时,一定要中肯。不管你有多大的压力,你还是要做好自己作为员工的工作。你是来找领导帮忙的,不是来告诉他该怎么做的。心平气和的谈话,对领导表现出足够的尊重,争取一次性谈话成功,让领导意识到你的困难和压力。如果第一次没有得到自己想要的,就不要再做了,否则只会增加领导...

工作量越来越大,如何和领导谈
1.坦白你完不成工作 感到不知所措和劳累过度并不意味着你工作能力不够。“不要如此苛刻地判断自己。”摩根斯坦恩说,“大多数的机构,公司都是尽量少雇人,所以每人就要做更多的工作。”如果你是个好员工,有时就需要驳回上司的请求或者要求延缓时间。“你不是懒惰,这不会对你造成坏的影响。”其实...

相似回答