老板拖欠工资一样不给，我说要举报，他说无所谓，去劳动局投诉了，劳动局给他打电话但是他一直不出面解决
老板拖欠工资一样不给，我说要举报，他说无所谓，去劳动局投诉了，劳动局给他打电话但是他一直不出面解决劳动局也打几次电话给他，但是他一直没有去，这样下去怎么办？劳动局还会继续处理吗？
老板拖欠工资,劳动局投诉了,然后劳动局处理流程是什么
法律主观：扣工资是涉嫌违法行为，应该先去 劳动局投诉 ，如果劳动局认为是否有争议，才去劳动仲裁。 劳动仲裁是指由劳动争议 仲裁委员会 对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《 劳动争议调解仲裁法 》规定，提起劳动仲裁的一...
劳动局打了电话,老板还是不给钱怎么办
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民...
老板拖欠工资不发,去劳动局投诉,劳动局打电话让他当天下午去,但是他...
这个你放心，这种情况劳动局会帮你跟踪的，会给你一个回复的，处理得结果劳动局会找你，问你公了还是私了，公了耽误时间和精力比较多，建议私了。劳动局通知了老板那里，如果不去，劳动局会找上门的，就是时间的问题，最终还是会给你解决
拖欠工资,劳动仲裁已经判下来了,我胜诉,但是公司还是不给钱,去法院申请...
法律分析拖欠工资的解决办法：（一）向用人单位所在地的劳动监察部门投诉，举报人提供投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、联系方式和被投诉用人单位的名称、地址、电话、法定代表人或主要负责人的姓名、职务、电话等信息。如果不方便出面，可以选择拨打投诉电话：12333进行口头投诉，由举报中心接...
老板拖欠工资不给怎么办?
法律分析：老板拖欠工资不给可以向当地劳动局投诉；经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以向法院起诉。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门...
老板拖欠工资劳动局给他电话了但是他还是不发怎么办
用人单位有无故拖欠劳动者工资行为的，劳动者可以直接要求解除劳动合同，而且不需要提前通知用人单位。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬
你好!请问一下私人老板拖欠工资不给,我们说要去劳动局告他然后他给
有效。用人单位应当按月支付工资，未及时支付的可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
老板不给工资去劳动局告多久能拿到工资
1. 如果您去劳动局投诉老板不支付工资，一般情况下，劳动局会在接到投诉后的五个工作日内处理此事。2. 根据《劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人...
...拖欠工资,已经向劳动局投诉,可是劳动局只是打电话让厂里发放工资,但...
按实际情况及相关的法律规定，你如果经协商无效，你可以直接申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，符合法律规定的，可以向法院提起诉讼。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条 发生...
拖欠工资去劳动局投诉对老板有什么影响
包括经济、声誉和法律层面。一、经济影响 一旦员工向劳动局投诉拖欠工资，老板首先需要面临的是可能的经济处罚。根据《劳动法》的规定，拖欠工资是违法行为，老板需要支付拖欠的工资，并可能面临罚款。此外，如果老板未能及时解决问题，员工可能会选择通过法律途径维护自己的权益，进一步增加老板的经济负担。除了...
