谢谢,回到家就不能计算工龄么?还有如果与人才中心签订档案托管协议之后就可以了么?不用做什么了么?谢谢。
追答档案只能放在档案管理部门,不能放在自己手里,自己是没有档案管理权限的。正规来说档案是不能经过你自己的手的,档案的转递应该通过邮局的机要通道。所以应该将档案交到具有档案管理权限的部门。
签订托管协议之后一般每年需要缴纳档案管理费用,收费与否收费高低各个地区不同。具体的情况建议你咨询当地的档案管理部门。
档案放在人才市场算工龄工资怎么算
法律分析:大学生毕业找工作,不是把档案放人才市场就算工龄的,而是具有一定的条件,才能算工龄的。 工龄是指要在单位上班,并且单位与你签订了劳动合同,填了入职登记表,走后又发了档案,单位发的档案里的才是工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、...
档案放在人才市场会算工龄吗
你好,档案放在人才市场是不会计算工龄的,只有你参加工作之后的才算是工龄,而且这个工龄的计算还得看你在那种单位,有些单位可能你在里面工作了,但是现在的单位是不认的,祝你好运!
现在档案放人才市场就给计算工龄吗?
大学生毕业找工作,不是把档案放人才市场就算工龄的,而是具有一定的条件,才能算工龄的。工龄是指要在单位上班,并且单位与你签订了劳动合同,填了入职登记表,走后又发了档案,单位发的档案里的才是工龄。工龄应当从参加工作的时间算起,如果自己的档案寄存在人才市场,那么自己应当告诉自己所在地工作单...
是不是从档案放到人才交流中心时,开始计算工龄?
不是的,把自己的档案放在人才交流中心时,你还没有工作,更没有缴纳社会保险金,上不会计算工龄的。应该上从参加工作以后,才计算工龄的。
档案放人才市场算工龄吗,有没有用?
档案放人才市场不影响工龄。\\x0d\\x0a工龄通常应用于两种场合,略有差异:\\x0d\\x0a一、用人单位计算本单位工龄\\x0d\\x0a用人单位计算本单位工龄时,通常不管你有没有档案。与档案不相关的本单位工龄,主要适用于计算终止、解除劳动合同的经济补偿金以及与本单位工龄有关的薪资福利,例如工龄工资。\\...
档案存放在人才市场给不给算工龄啊
档案放在人才中心有多种情况,分别表述如下:第一,人事代理,也成人事挂靠,计算工龄,可以评定职称,具备干部身份。第二,档案托管,不具备干部身份,不算工龄。第三,流档,一般是辞公职的人之后又没有管理过自己档案的情况。第四,毕业生档案,毕业之后学校把档案邮递到人才中心,这种情况不计算工龄。
把档案放在人才市场就可以算工龄了吗
档案存放在人才市场不一定算工龄,因为人才市场具有保管档案的职能,必须要个人参加了工作之后,才会开始算工龄,
档案放在人才市场算工龄吗
不算。在我国,实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,这个与档案保存在哪里没有关系,要求公司按时给员工缴纳社会养老保险就可以,档案放在人才市场是不算工龄的。
毕业之后档案一直放在人事局 我已经就业了 想开始计算工龄 请问该怎 ...
其实工龄跟你工作不工作没有关系,你应该在毕业的时候就托管到人才机构,自然就有工龄了,如果你现在在事业单位,那么工龄越多越好!首先人事局是上级单位,不做档案托管,无法给你计算工龄。应该讲档案托管到人才中心,自托管的第一天开始,就开始计算工龄了!满一年之后就拥有干部身份了。如果你的档案已经...
毕业后档案托管在人才市场,人才市场可以直接给我办理转正定级,计算工龄...
可以的,只要你跟人才市场签订了代理协议,档案放在人才市场满一年后,你就可以申请办理转正定级了,这期间的工龄照算