宁海社保交多少一个月

Answer 1

看具体情况，企业单位参保人员的个人月缴费基数，按本人2019年度全部工资性收入的月平均水平据实申报，其中月平均水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定；月平均水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。参保人员2020年度职工个人的月缴费基数的上、下限分别为19070元和3815元。
一、宁波社保缴费标准
企业单位(含参照企业缴费的其它单位)参保人员的个人月缴费基数，按本人1月至12月全部工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平据实申报，其中月平均工资水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定;月平均工资水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。
宁波五险一金中的社保缴费基数下限与上限：2878元—14387元
宁波五险一金中的社保缴费费率：
基本养老保险：单位标准14%，个人标准8%
基本医疗保险：单位标准(8.5+0.5)%，个人标准2%
失业保险：单位标准1%，个人标准0.5%(农民工不承担)
生育保险：单位标准0.7%，个人不承担
工伤保险：单位标准按行业分类，个人不承担
二、社保医疗险是什么
医疗险属于国家社保的一部分，由单位和个人承担一部分缴费费用。
医保主要报销我们看病吃药的费用。
每个城市都有一个报销目录，哪些能报，哪些不能报，都有详细的规定。
生病后除了吃药，可能还要做检查、甚至住院手术，医保目录除了药品，还包括了诊疗和服务设施两大目录。
所有的检查和住院项目，报销与否，也都提前规定好了。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。
社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。
第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

Answer 2

按照规定，用人单位要在员工入职的时候为其缴纳社会保险，对于住房公积金，可以选择缴纳。在宁波，不管是本地户口还是外地户口，员工都享有五险一金待遇。五险一金缴纳金额是由缴纳基数和缴纳比例决定的。
一、宁波五险一金中的社保缴费费率
1、基本养老保险：单位标准14%，个人标准8%；
2、基本医疗保险：单位标准(8.5+0.5)%，个人标准2%；
3、失业保险：单位标准1%，个人标准0.5%(农民工不承担)；
4、生育保险：单位标准0.7%，个人不承担；
5、工伤保险：单位标准按行业分类，个人不承担；
二、宁波住房公积金缴费标准
住房公积金缴存基数最高限额26315.00元，最低限额1350.00元（其中，市中心和余姚、慈溪、鄞州、镇海、北仑5个分中心最低限额1650.00元，奉化、宁海、象山3个分中心最低限额1350.00元），单位、个人各按5%-12%的比例计算住房公积金月缴存额，且单位、个人按相同比例缴存。住房公积金月缴存额=缴存基数×（单位缴存比例+个人缴存比例）。职工缴存住房公积金的工资基数统一按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算。