工伤医疗终结但还未做伤残鉴定就上班对后续索赔的影响
劳动者工伤医疗终结的,应当上班,不会影响后续索赔。工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。具体的标准需根据劳动能力鉴定结论确定。劳动能力鉴定:伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供:工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。法律依据:...
问:我受了工伤,医疗以终结。还没做鉴定,现在开始上班,但不让我加班,一...
行,但是最好不要这样做,因为做伤残鉴定的时候需要开一个和单位存在劳动关系的证明,你辞职了,到时候怕不好开,而且涉及到伤残赔偿的时候也需要和单位存在劳动关系的证明,所以先忍忍吧!以免以后给自己造成不必要的麻烦。
在单位工伤还没做鉴定,现在要辞职了,那钱还能拿到吗
如果你已经有劳动局的工伤认定书了,那么你离职也是可以的,但是非常不建议你这么做,因为不论申请工伤鉴定还是申请工伤赔偿,都是需要公司签字盖章、开各种证明,如果你现在离职都会给以后的赔偿造成不必要的麻烦!而且工伤认定是有期限的,最多不超过一年,超过一年你还没有做工伤认定,那么你将很难再拿到...
末做鉴定前回单位上班,是否对工伤有引响
末做鉴定前,如果已经能够上班,应该回单位去上班的,回单位去上班对工伤的鉴定是没有影响的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。既然医疗期已经满了,一些伤情较轻的员工,凡是能够上班...
我因干活时不慎被铁销扎到眼了 现已基本治疗痊愈 还未做伤残等级...
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有...
我的工伤还没鉴定就离职了,有什么影响吗
劳动者在工伤认定期间辞职的,对以后的伤残鉴定和赔偿都是有一定影响的,建议劳动者在工伤认定期间不要辞职。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的...
工伤已认定但还没做伤残鉴定又不想在原单位上班该怎么办?
在治疗终结时申请劳动能力障碍等级鉴定,鉴定后按鉴定级别主张一次性伤残补助金及工伤的相应待遇。如果不想在原单位上班了,在解除劳动合同关系时还可以享有一次性医疗补助金和一次性就业补助金。
认定工伤后不做鉴定有赔偿吗
认定工伤后不一定要做伤残鉴定,如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功能障碍,达不到伤残标准,则可以不用做鉴定,前提是单位、个人都没有不同意见的情况下。如果有一方不同意,则最终还是需要经过伤残鉴定的环节,出具是否构成伤残等级的证明文件才算数。工伤赔偿程序:一、工伤报告程序 ...
工伤医疗终结对以后复发有什么影响
伤情严重或者情况特殊,经设区的市级 劳动能力鉴定 委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。3.停工留薪期内从职工遭受事故伤害或确诊为 职业病 后停止工作接受治疗之日起计算,但对停工留薪期限长短的确定,《工伤保险条例》没有明确规定,理论上通常认为应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见...
工伤赔偿后续治疗费怎么主张
3、工伤鉴定程序工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后),在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。4、协商赔偿程序工伤鉴定以后,就可以依据鉴定...