应届毕业生，签了就业协议，想考公务员，这样还算应届毕业生吗？还有一种情况在下面描述

Question

我是2012年毕业，祖籍山东，户籍在山东。现在在杭州上大学，想以应届毕业生身份考浙江省的省考。这个应该是可以考的。下面有两个问题：
1.如果我签了就业协议，还算应届毕业生吗？有人说咨询过光华的老师，说不算。那到底算还是不算呢？
2.如果我签了就业协议，我的公司可以为我解约，同意放我出去，或者我违约。这样我还算应届毕业生吗？

Answer 1

您好，中公教育为您服务。

如果您签了三方协议，但是没和公司签正规的劳动合同，就还属于应届生，但是如果签了劳动局能查到的劳动合同就不属于应届生了，所以第一个问题，只签了三方协议，但是如果还没毕业没和公司签正规的劳动合同你就还属于应届生；第二个问题，签完了三方，没签正规的劳动合同，解约，属于应届生！

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Answer 2

只要是在你的毕业年限都算式应届的

Answer 3

算应届毕业生

Answer 4

还是应届生！

Answer 5

是应届