档案里招工表上的出生年分是1954年的,前两年通过查找原始档案改回了1953年,现在的档案里有招工表(1954年)和原始户口本复印件(1953年)等相关资料,身份证和社保局都已经改回了1953年的。请问退休年龄是按1953还是1954?
问题的关键是:在2006年之前我的身份证、户口本、社保本都是1954年。2006年在公安局查出生登记的老档案,老档案上是1953年的,后来才改回的1953年。改后身份证、户口本、社保本都是1953年了。招工表还是1954年。我在公安局查到的老档案复印件是否可以认为是早于招工表的档案?达到按1953年退休
在更改年龄前身份证和户口本都是1954年。后来通过查找公安局的老档案找到出生时的户口资料证明是1953年出生的,然后才把现在的身份证和户口本改回了1953年。改户口的材料已经交到了档案局,交材料的时候看到招工表上是1954年的,管档案的工作人员就说退休只认招工表身份证改回来了都没用。目前档案袋里有招工表(1954年),原始户口本复印件(原件在公安局存档拿不出来的)1953年。这种情况按哪个年龄算?我还需要找到什么材料?
追答复印件当然不算的
而且理论山来说户口本也不计入档案,不属于应当入档案的材料范围
如果招工表是最早记载出生年月的资料,那么只能按照1954办理退休的
仅从个人养老金能考虑(不考虑今后调资、政策调整等不可预见的因素)理论上来说按照1954年的话较按照1953年退休的退休金稍高些的,个人理解仅供参考
祝好
求助:身份证和招工表出生年月不同,退休年龄以哪个为准?
年度考核表又是1953年生,在2013年又办不了退休,他们说我应该到2O2O退休,现在又说我应该在2013年退
求助:身份证和招工表出生年月不同,退休年龄以哪个为准?
应该以你的档案记载中记载了出生年月的表中最早一张上的记录为准。这个是有具体规定的,请参考:《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)……(二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一...
我的身份证出生日期和招工表出生日期不同,为何不能办理退休?
朋友您好,虽然你的身份证出生日期已达到法定退休年龄,但是你本人档案最先记载的招工表出生日期还没有到,按规定 当 身份证出生日期与档案记载的出生时间不一致时,办理退休应以本人档案最先记载的出生时间为准,所以不能办理退休的。【回答】
退休年龄必须按招工表
【法律分析】:退休年龄是必须按招工表的。退休档案里必须有招工表,因为这是参加工作的凭证,也是确定工龄的凭证。办退休是按档案中招工表中年龄计算的, 实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。 【法律依据】:《全国人民...
招工表的出生跟定级表的出生不一样退休按哪个退
一般情况下,如果你招工表上的年龄和转正定级审批表的年龄不一样,那么是按照你身份证上的年龄来进行办理退休手续的, 或者是按照你的档案年龄来计算退休年龄。 希望能帮到您!
招工表和档案不一致按哪个退休
在办理退休手续时,计算退休年龄的一个关键步骤是确认个人的出生日期。根据社保局的规定,如果招工表、身份证和档案上的出生日期出现不一致的情况,应当以最初的招工表上的年龄为准。这是因为招工登记表是最原始的记录,它记录了劳动者最初进入工作岗位时的情况。相比之下,档案和身份证上的信息都是在...
退休档案有两个招工表以哪个为准
1. 根据相关规定,如果个人的身份证记载的出生时间与档案中的时间不一致,应以档案中最先记录的出生时间为准。2. 在确定退休年龄时,应以个人的实际周岁作为依据。3. 在有效参加工作证明中,如招工或参军等,应以最先的参加工作填表时间作为参考。
档案上的出生年月与身份证上不一致,这样子可以办理退休吗?
档案上的出生年月与身份证上不一致,以最前档案上的出生年月为主,如果满足既可办理退休。实际上,这个问题有很多人经常问我,这个问题我也已经回答过很多次了,看过我文章的小伙伴应该都清楚,到了退休年龄,但是因为自己年龄的问题被卡住了,这对参保职工的人员而言,是一种无奈但是没办法的事情,...
档案丢失,只有招工表和身份证,两个年龄不符合,退休是按身份证还是按招工...
退休以招工表的年龄为准。如你认为招工表的年龄有误,需提供招工表前能证明你年龄的有效资料。
招工表的年龄大,身份证年龄小,按什退休
对于执行中发现居民身份证与本人档案记载的出生日期不一致的,应会同职工本人常住户口所在地户口登记机关进行查证核实,按照职工管理权限和户口管理权限批准认定的出生日期为计算年龄和户口登记的依据,查证材料归入本人档案;对于需要更改居民身份证的,要抄报职工常住户口所在地户口登记机关,按有关规定办理。