工厂上班12小时合法吗?每年要上班3600多个小时与国家规定的每周不超过40小时上班间相差太远，无
工厂上班12小时合法吗?每年要上班3600多个小时与国家规定的每周不超过40小时上班间相差太远，无地方申诉
真得很无奈，比如说8小时工作薪资多少?加班每小时多少元，工厂他都不会给你明确的规定的，你咋算是加班的呢，只是给个总数，每月3500-4000
追答这就是综合工资，工厂的把戏，还不违法
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电子厂一天12小时违法吗
通常情况下，工厂规定一天上班12小时是违法的。根据我国的相关的法律规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，可以延长工作时间，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。如果工厂...
工厂上班时间超过十二小时违法吗
法律分析：工厂每天工作12小时是违法的，国家实行劳动专者每日工作时间不超过属八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不...
工厂上班时间超过十二小时违法吗
1. 我国法律规定，劳动者的每日工作时间一般不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过44小时。因此，如果工厂安排员工每天工作超过12小时，从基本法律规定角度看，这是违法的。2. 然而，在特殊情况下，如自然灾害、事故或其他特殊情况，需要员工加班处理紧急事务时，法律允许超出正常工作时间。此外，如果用人...
工厂上班12小时两班倒合法吗
不合法。1、正常上班一天为八个小时，但不得超过九个小时。2、如果是十二小时倒班那么就严重工作超时。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一天工作12小时是严重违反劳动法的行为。可以向劳动监察部门投诉举报，劳动监察部门应当依法对企业违法行为予以责令...
电子厂一天12小时违法吗
工厂每天工作12小时是违法的，国家实行劳动专者每日工作时间不超过属八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三...
为什么工厂都是12小时不违法
工厂工作12个小时不违法，是因为工厂按照法律规定给予了加班费。如果用人单位没有给加班费，且月度加班时间超过了规定时间，也是违法的。上班时间的规定有 2种：1 标准工作时间 ，2 特殊工时。1 标准工时 每日八小时、每周不超过四十四小时 。应当保证劳动者每周至少休息一日。加班每日不得超过三小时，...
为什么工厂都是12小时不违法?
工厂工作12个小时不违法，是因为工厂按照法律规定给予了加班费。如果用人单位没有给加班费，且月度加班时间超过了规定时间，也是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经...
强迫员工周六上班违法吗
2. 国家实行每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度，并规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。3. 工厂强制员工每天上班12小时是不合法的。国家规定劳动者每日工作时间不得超过8小时。4. 如果企业因生产需要延长工作时间，每日延长工作时间不得超过3小时，每月不得超过36...
工厂上班12小时制吃饭时间算不算
公司周一到周五刨去午饭时间每天是7个半小时，所以每天离标准工作时间的上限还差半小时，5天累计2个半小时。但是该公司周六上班时间为3个半小时，超过了每周40小时的规定，多出的1个小时按理说应该支付加班费。当然如果周六工作到11点，那就完全符合法律规定了。
