如何与领导沟通?尤其是自己犯错误的时候

如题所述

首先,要诚恳的承认错误。“领导,今天这个事情我考虑不周,欠缺经验,造成了不好的影响,我向您认错,给您带来了麻烦,真的对不起。”
其次,简单分析原因。“当时,我是这样考虑的……。现在看来比较幼稚,也比较粗浅,自己也因此付出了犯错误的代价。”
最后,表明态度。“吃一堑长一智。领导,我保证经过这次失误,以后不会搬起石头砸两次脚,我会认真接受教训,不再犯类似的错误。请您继续给予我信任和支持,观察我的以后表现,我保证不会让您失望的。谢谢您!”

大概的意思吧,希望能帮到你。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2012-10-11
就是要诚恳的认错吧

工作犯错误,如何处理好与领导的关系?
首先,要认识到自己的错误,并深刻反思。要认真分析自己犯错误的原因,找到问题的根源,并采取措施加以改进。同时,也要从团队和公司的角度出发,考虑如何避免类似错误再次发生。其次,要与直系领导坦诚沟通。在向领导说明情况时,要如实陈述事情的经过和可能造成的影响,并主动承担责任。同时,也要虚心听取领...

职场中,如何与领导进行良好的沟通?
主动汇报、沟通,可以让领导知道你的工作,了解你的工作进展,另外,和领导做好汇报和沟通,可以让领导知道你的辛苦和付出,如果你有相关的资源需求,还可以得到领导的支持。7、善于抓取关键信息 在领导安排工作的时候,我们要了解领导的要求和期望,确定领导传递的关键信息,这样可以减少工作中的失误,避免...

当我不小心顶撞我的领导后该怎么办呢?
1. 及时意识到自己的过错:首先,要意识到自己的错误并接受责任。认识到自己的不当行为对领导造成了困扰或冲突,这是解决问题的第一步。2. 及时向领导道歉:找机会与领导进行私下交流,向领导道歉。诚恳地表达自己的歉意,并承认自己的错误。同时,可以向领导解释背后的原因,但不要将其作为借口或辩解。

有哪些和职场上司相处的技巧值得分享?
4. 接受和学习接受反馈接受上司的反馈和建议,将其视为成长和改进的机会。努力改正错误和提高工作表现,展示你的学习能力和适应能力。5. 尽早解决问题如果存在问题或困扰,及时向上司汇报并寻求解决方案。不要将问题拖延或瞒报,尽早与上司沟通,并提出可能的解决方案。6. 展示积极主动的态度展现积极主动的...

发现领导指示的工作有问题,我该如何与领导说比较好?
3、具体跟领导如何沟通,要视公司和部门的文化,及平时跟领导关系的远近来定 如果平时公司和部门的文化都是比较平等和开放的,与领导也能够比较随意地交流,那么确定领导的指示确实存在着比较重大的问题,就可以开门见山跟领导提出来,领导听完你的问题描述也就会立即意识到自己的错误,事情就得到圆满解决。

如何与领导相处?
1、积极认可领导 领导者喜欢讲道理,有时他们会与下属分享自己的经验,因此你要做的就是表明你同意另一方的观点,并且当另一方表达观点时,应适当点头回应对方,这样会使对方感觉到自己受到了尊重。有时直率是个错误,因此当你与人交谈时,尤其是在与领导沟通时,你必须记住要用委婉地语气。这可以使人们...

如何与领导沟通?尤其是自己犯错误的时候
首先,要诚恳的承认错误。“领导,今天这个事情我考虑不周,欠缺经验,造成了不好的影响,我向您认错,给您带来了麻烦,真的对不起。”其次,简单分析原因。“当时,我是这样考虑的……。现在看来比较幼稚,也比较粗浅,自己也因此付出了犯错误的代价。”最后,表明态度。“吃一堑长一智。领导,我保证经过...

工作中犯错误怎么跟领导沟通
犯错误跟领导沟通的三种办法 第一:通过给领导送礼来博取领导的欢心,领导心里一高兴,再大的错误也就不是事了 第二:保持沉默,等领导气消了过去跟领导道歉,并明确向领导提出以后工作看行动

在职场中如何与领导相处?
1、该争论就争论 你没看错,跟领导相处不是一味的顺从、迁就,对领导的无理和错误视而不见,在适当的时候我们该争论就争论,只要觉得自己是对的,对公司有利的就可以适当争论。一方面,我们也要维持自己的尊严,不能一直让自己受委屈,也不利于自己更好的工作。另一方面,领导也会更看得起你,觉得你...

和领导沟通的技巧有哪些,碰到强势的领导该怎么办?
1. 明确目的和内容:在和领导沟通之前,首先需要明确自己的目的和内容。明确自己要表达的观点和需要解决的问题,以及希望领导给予的支持和帮助。2. 选择合适的时间和地点:选择合适的时间和地点进行沟通非常重要。尽量避免在领导忙碌或情绪不稳定的时候进行沟通。同时,选择一个安静、私密的地点进行沟通,以便...

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